Chargé de mission affaires institutionnelles (h/f) - département de seine-saint-denis

Chargé de mission affaires institutionnelles (h/f) - Département de Seine-Saint-Denis

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné

Le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.


Profil recherché

Niveau d'études : II ou III
Diplôme requis : Licence ou Master
Formations et diplômes nécessaires à l'accès au cadre d'emplois des attachés territoriaux
Expérience sur un poste similaire souhaitée


Responsabilités

Pour son bon fonctionnement, un travail étroit est nécessaire avec la Vice-Présidente chargée de l'Observatoire des violences faites aux femmes et à l'égalité femmes-hommes, notamment afin de fluidifier la circulation de l'information au quotidien, assurer le suivi des projets à forte visibilité externe, préparer les arbitrages, organiser les réponses aux sollicitations des habitant.e.s, des associations et des partenaires, organiser les déplacements sur des événements de représentation du Département, en interne comme en externe.
Ainsi, la.e Chargé.e d'affaires institutionnelles est particulièrement en charge des projets sur lesquels il est pertinent que l'élue de secteur oriente, s'implique et assure la représentation du Département.
Elle. Il rend compte au Directeur de son activité, de ses échanges avec l'élue et est force de proposition pour faciliter les échanges, en fonction des contraintes d'agenda de l'administration et de l'élue.
Ce poste est hiérarchiquement rattaché à la Direction de la prévention et de l'action sociale pour la politique relative à l'Observatoire des violences faites aux femmes, et est mutualisé avec la Mission égalité diversité pour la politique relative à l'égalité entre les femmes et les hommes.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 08/06/2025

#J-18808-Ljbffr