Atsem (h/f)

Poste

Drancy une commune dynamique de 72 000 habitants recrute un/une "Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (ATSEM) (h/f)".

Vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :

* Assister le personnel enseignant pour l’accueil, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants
* Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
* Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie.
* Surveiller la sécurité et l’hygiène des enfants
* Assister l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation des activités pédagogiques.
* Aménager et entretenir les locaux et le matériel destiné aux enfants
* Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas, aide au repas.
* Accompagner les enfants à la sieste.

Lors des vacances scolaires :

* Participer à l’entretien des locaux CDL et à la distribution des repas
* Accompagner les animateurs lors des sorties à Pamfou ou Champs sur Marne pour la distribution des repas et la remise au propre des locaux

Profil recherché

Savoir :

* Etre diplômé du certificat d’aptitude professionnelle (CAP) petite enfance ou être titulaire du concours d’ATSEM.
* Permettre le développement de l’enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives)
* Respecter les principes d’hygiène et de sécurité.
* Favoriser l’éveil des enfants en proposant avec l’enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
* Maîtriser parfaitement les techniques d’utilisation des produits phytosanitaires.

Savoir-faire :

* Accompagner l’enfant dans ses apprentissages quotidiens.
* Aider à l’acquisition de l’autonomie
* Assurer la sécurité morale et affective des enfants
* Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
* Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
* Savoir lire les notices des produits utilisés

Savoir-être :

* Ecouter, savoir gérer les conflits, savoir communiquer.
* Disposer d’un sens de l’organisation.
* Être autonome, responsable, discret, patient.


Rémunération et avantages

* Rémunération :

- rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
- primes en complément de la rémunération
* Congés :

- 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
- compte épargne temps
* Action sociale :

- nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
- mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville
* Formations :

- formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
- Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels
* Transport :

- remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
- indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
- flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels
* Autres :

- coffre fort électronique offert à vie
- restauration collective possible sur place

et plus encore...



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