L'association IRIS MESSIDOR est un acteur majeur de l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap sur le département de la Seine Saint Denis. Le service emploi accompagné IRIS MESSIDOR est un opérateur de la PLATEFORME EMPLOI ACCOMPAGNE 93. L'accompagnement « emploi accompagné » s'adresse aux personnes présentant tout type de handicap.
Sous l'autorité d'un chef de service, vous accompagnez les personnes bénéficiant d'une RQTH vers et dans l'emploi en milieu ordinaire. Cet accompagnement est personnalisé et d'intensité variable. Vous assurez un rôle d'interface entre l'entreprise et la personne accompagnée afin de favoriser son recrutement, son intégration et son maintien dans l'emploi.
Les missions principales sont :
1. Animer et développer les réseaux.
2. Conduire la recherche d'emploi et développer les coopérations avec les entreprises et les partenaires locaux : prospecter, développer un réseau d'entreprises, assurer l'interface entre la personne accompagnée et l'employeur.
3. Participer activement aux actions de communication.
4. Entretenir un réseau de prescripteurs pouvant orienter des demandeurs d'emploi vers la plateforme emploi accompagné 93.
5. Collaborer avec les CPI du site pour le partage d'offres d'emploi ou d'actions à destination des entreprises.
6. Accompagner les personnes dans leur projet professionnel.
7. Identifier avec le candidat son profil professionnel (métier cible, ressources et besoins spécifiques, besoins en formation, projet professionnel).
8. Apporter un soutien à l'entreprise et la personne selon les besoins identifiés (conseil à l'embauche, maintien en emploi).
9. Maintenir le lien avec les référents médico-sociaux tout au long de l'accompagnement.
10. Rendre compte de l'avancée du parcours sous forme de synthèse ou saisie informatique.
Qualités requises :
Compétences Professionnelles :
1. Compétences en animation.
2. Compétences commerciales.
3. Compétences d'accompagnement.
4. Compétences en gestion.
5. Connaissances en communication.
6. Connaissances accompagnement.
7. Connaissance du marché de l'emploi.
8. Connaissance de l'environnement de l'entreprise.
9. Connaissance des dispositifs réglementaires d'accompagnement à l'emploi.
10. Connaissance des publics accompagnés et de leurs spécificités.
11. Connaissance de l'outil informatique.
Compétences comportementales :
1. Capacité d'analyse et de prise de recul.
2. Écoute, capacité relationnelle et capacité à communiquer.
3. Maîtrise de soi.
4. Prise d'initiative.
5. Rigueur et sens de l'organisation.
6. Travail.
Pré requis :
1. Bac +3 à Bac +5, selon expérience professionnelle.
2. Expérience souhaitée en entreprise (secteur marchand).
3. Permis B.
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