* Cadres d'emplois : Adjoint Technique / Agent de maîtrise / Technicien
* Diplômes / Qualification : Expériences similaires exigées
* Permis B : obligatoire
* Compétences requises :
o Techniques de management opérationnel des équipes
o Produits et matériels de nettoyage
o Protocole de nettoyage (fréquence et circuit)
o Techniques d’analyse de l’activité
o Règles de gestion des stocks
o Bases en informatique
o Réglementation en matière du code du travail d’hygiène et de sécurité
o Notion d’exécution d’un marché public
o Notions de finances publiques et d’exécution d’un budget
o Techniques de communication et de négociation
o Maîtrise des techniques de planification
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
* Veiller au respect des règles de sécurité et d’hygiène
* Superviser et coordonner le travail des agents polyvalents de nettoiement
* Planifier, suivre et optimiser les interventions des agents polyvalents de nettoiement
* Effectuer un contrôle des tâches effectuées par l’ensemble du service
* Gestion et suivi du budget
* Possibilité d’effectuer des tâches relatives au service en cas de nécessité
* Rédaction de bons de commande / suivi de tableau de bord
* Élaboration de procédures
* Gestion des stocks
* Organisation du service lors d’événements
* Travail en étroite collaboration avec l’équipe contrôle des espaces publics
* Coordonner des actions globales de propreté en lien avec l’équipe contrôle des espaces publics
* Travail sur le terrain
* Dotation vestimentaire + EPI obligatoire
* Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité
* Télétravail non autorisé
* Aptitude à gérer d’éventuels conflits
* Gestes et postures / Nuisances sonores
* Travail sur le domaine public à proximité des voies de circulation
* Port de charges
* Risque inhérent au travail de terrain
* Rythme de travail saisonnier
* Recrutement statutaire ou à défaut, ouvert aux contractuels
* Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif + Prime annuelle
Vous pouvez adresser votre candidature :
* en privilégiant le formulaire en ligne
* par voie postale
Afin de ne pas ralentir le traitement des demandes, il est inutile d'adresser votre demande à la fois par Internet et par courrier postal.
Adresser une candidature :
Les courriers sont à adresser à l’attention de :
Madame la maire de Bezons
Hôtel de Ville,
6, avenue Gabriel-Péri
CS 30 122
95875 Bezons
Direction des ressources humaines
Hôtel de ville
6, avenue Gabriel-Péri
Tél. : 01 79 87 63 30
#J-18808-Ljbffr
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