Zadig & Voltaire est une marque de prêt à porter de luxe accessible fondée en 1997 par Thierry Gillier. Depuis sa création, la maison se veut innovante et pionnière dans le secteur du luxe contemporain.
L’idée originale de Zadig&Voltaire est de créer un nouveau luxe. Dès ses débuts, la maison s’est imposée naturellement comme une marque concept éditeur : se réinventer toujours, proposer un art de vivre/une attitude.
Vous travaillerez au sein du département Finance et reporterez à la Directrice Juridique. Vous serez en relation directe avec les opérationnels, les filiales et évoluerez dans un contexte international où la maitrise de l’anglais est indispensable. En qualité de référente EMEA, la maîtrise de l’arabe vous sera également indispensable.
Vos missions seront les suivantes :
* Suivi en France et à l’étranger (avec le soutien des cabinets locaux) de la documentation juridique liée à la vie des sociétés du groupe ;
* Contrats de prestations de services pour les différents départements (IT, Digital, Communication, logistique, wholesale, marketplaces)
* Suivi des sujets liés au droit de la consommation en France et dans le monde notamment Europe (boutiques et sites internet)
* Sépôt, renouvellement, oppositions, interface avec le conseil en PI, gestion des procédures de défense des marques
* Propriété intellectuelle : validation des collections et noms de produits - gestion des contentieux
* Participer au suivi des factures d’honoraires des conseils et au suivi budgétaire
Titulaire d'un BAC +5 en droit des affaires, vous justifiez d'au moins 3 ans d’expérience a minima en qualité de juriste idéalement dans le secteur du prêt à porter ou des accessoires.
Vous appréciez la négociation et le travail en équipe au contact des opérationnels.
Dotée d'une belle aisance relationnelle, vous êtes rigoureux, pragmatique et faites preuve d’adaptabilité et de réactivité.
Vous maitrisez le Pack Office et êtes à l’aise sur les outils informatiques.
Votre anglais est courant.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.