Poseur / poseuse de clôtures (h/f)

Nous recherchons des ouvriers qualifiés en pose de clôtures

Votre mission:
- installation de panneaux rigides et de portails

Votre profil:
- expérience exigée: cinq ans minimum
- permis B obligatoire car utilisation d'un véhicule de fonction
- lecture de plans
- qualités attendues: sens du détail, minutie et rigueur

Conditions de travail:
- travaux en extérieur
- déplacements quotidiens (région et France entière)

2 postes à pourvoir

Divers:
- ambiance de travail conviviale et professionnelle

Experience: 5 An(s)

Compétences: Techniques de maçonnerie,Couper les éléments de fermetures menuisées,Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support,Fixer des éléments menuisés,Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...,Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations,Charger, décharger, manutentionner des produits,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Établir des éléments d'une commande,Fixer des poteaux et des tringles aux éléments maçonnés,Installer un équipement électronique,Installer une serrure et des accessoires de fermeture,Organiser et planifier une activité,Organiser le travail d'une équipe,Réaliser des relevés dimensionnels,Réaliser un raccordement électrique de fermeture menuisée automatisée,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Relayer de l'information

Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé,B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.