La MECS François Constant recrute un(e) maître(sse) de maison pour des remplacements à temps complet. Ce poste en CDD est l'occasion de s'investir dans un environnement de travail enrichissant auprès de jeunes en internat, dans un cadre bienveillant et structuré.
Missions principales
Sous la responsabilité de l'équipe éducative, vous serez chargé(e) de :
Accompagner le quotidien des jeunes en internat, en favorisant leur autonomie et en les guidant dans l'entretien de leurs chambres.
Organisateur et assurer la gestion quotidienne du cadre de vie, en concertation avec l'équipe, pour garantir un environnement sain et accueillant.
Entretenir et ranger les locaux collectifs et les chambres, en veillant au confort de chacun.
Gérer les repas et le linge, dans le respect des normes d'hygiène.
Assurer la propreté, l'hygiène et la sécurité des usagers et des locaux.
Savoir-faire requis
Expérience significative en accompagnement de jeunes en collectivité et en protection de l'enfance.
Capacité à organiser l'espace et les tâches ménagères en équipe.
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité (connaissance HACCP exigée).
Qualités personnelles
Nous recherchons un(e) candidat(e) capable de :
Faire preuve de bienveillance et d'écoute auprès des jeunes.
Travailler en équipe, en concertation et en complémentarité avec l'équipe éducative.
Démontrer de la discrétion et une sensibilité aux problématiques sociales.
Établir des relations de confiance et de communication adaptées
Recherche de profil
- Formation de type ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) ou ESF (Économie Sociale et Familiale)
- Connaissance et expérience en hygiène et sécurité
- Salaire : grille indiciaire de la FPH
Contrat : CDD de 4 Mois
Si vous êtes motivé(e) par ce poste et souhaitez apporter votre savoir-faire et votre bienveillance au service de jeunes en d'accompagnement, envoyez votre cv et votre lettre de motivation.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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