Directeur de gestion - rennes h/f

CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP

KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.

KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.

En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.

Pourquoi KLESIA ?

Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants,

… alors rejoignez nos équipes !


Au sein de la Direction des Opérations Assurance et sur notre Direction Régionale de Rennes, nous recherchons un(e) Directeur(trice) du site de gestion de Rennes (environ 110 personnes), vos missions :

* Vous gérez les équipes de gestion Interne en Assurance de personnes (Métier Entreprises – adhésion, encaissement et recouvrement des cotisations - et Métier Prestations – instruction et liquidation des prestations incapacité et invalidité) ainsi que les équipes supports du site de Rennes.
* Vous organisez et suivez les activités de vos équipes dans le respect des orientations et objectifs de nos deux filières Entreprises et Prestations.


Le site de Rennes héberge également une plateforme téléphonique Assurance de personnes, des équipes de la Direction Opérationnelle de la Retraite, des équipes de la Direction du réseau de proximité et des équipes de la Direction du Développement Individuel.


* Vous assurez le recrutement des collaborateurs en coordination avec la Direction des Ressources Humaines.
* Vous êtes responsable de la sécurité des biens et des personnes du site de Rennes.
* Vous êtes responsable du budget de la Direction de Rennes.
* Vous représentez le Groupe auprès d'interlocuteurs internes/externes de la région.
* Vous animez les actions liées à l’Intérêt Général localement. Un partenariat avec l’association Artemon (lien intergénérationnel) est en cours.
* Vous animez les représentants de proximité pour la région Grand Ouest en lien avec la Direction des Affaires Sociales.


En plus de vos fonctions de Directeur(trice) de site, vous serez également chargé de gérer directement des projets structurants et transverses à la Direction de la gestion Interne, en lien avec le déploiement du nouveau plan stratégique du Groupe


Profil :

* Master ou grandes écoles (finance, gestion, santé, social, protection sociale, assurance)
* Expérience similaire dans le secteur assurantiel, sur des équipes conséquentes
* Orientation Client et Résultat
* Fonctionnement matriciel
* Vous savez faire preuve d'organisation, d'anticipation, d'initiative, d'autonomie, de souplesse pour répondre avec rigueur aux besoins
* Vous disposez d'un leadership marqué pour inspirer et motiver une grande équipe
* Vous êtes doté de très bonnes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
* Vous gérez efficacement votre temps ainsi que celui de votre équipe
* Vous êtes force de proposition, capable d'identifier et de résoudre rapidement les problèmes, en proposant toujours des solutions ou alternatives.


Poste basé à Rennes - Quelques déplacements à prévoir

Véhicule de fonction


Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages :

• Titre restaurant d'une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%)

• Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 50%

• Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance

• Possibilité de télétravail (1 à 3 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres

• Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté)

• Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore…


Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.