Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cariste CACES 3, 5 et 6 (H/F)
L'entreprise est spécialisée dans la fonderie de fonte, reconnue pour son savoir-faire et la qualité de ses produits. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Conditionner des tuyaux, joints et raccords.
- Charger et décharger des produits.
- Veiller au respect des normes de sécurité.
- Contrôler la qualité des produits conditionnés.
- Maintenir la propreté de votre espace de travail.
- Signaler toute anomalie à votre supérieur hiérarchique.
- Participer à l'inventaire des stocks.
- Utiliser des équipements de manutention spécifiques.
Expérience en tant que Cariste caces 3, 5 et 6 exigée, rigueur et précision.
Vos avantages :Primes et indemnités selon horaires et productivité.
Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Congés payés et RTT.
Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
CET à 8 %.
CSE, CSEC.
FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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