ACCEO, Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment, est un acteur indépendant & engagé sur son marché. Représenté par 15 agences et 4 antennes en France, ACCEO réalise un chiffre d'affaires de 56 millions d'Euros pour plus de 520 collaborateurs. ACCEO se structure autour d'une vision innovante : ACCEO' RIZON 2028, portée par des équipes investies et passionnées.
Notre mission : apporter l'expertise et la sérénité dans l'optimisation technique et environnementale des bâtiments. Nos savoir-faire s'étendent sur 4 domaines à forte technicité au travers de nos divisions : Environnement, Ascenseur, Énergie, Accessibilité-Maîtrise d'oeuvre spécialisé.
Notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) nous pousse à développer des solutions toujours plus respectueuses de l'environnement, tout en promouvant le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs.
Demain, cette aventure portée, avant tout, par nos Richesses Humaines pourrait être la vôtre car notre plus grande richesse, ce sont nos collaborateurs. Afin de renfoncer ses équipes, ACCEO recrute son nouveau :
Responsable de projets AMO/MOD
Véritable chef d'orchestre, vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en gestion de projets complexes et êtes passionné par le développement d'équipes et de nouvelles initiatives ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions principales seront les suivantes :
- Pilotage de projets complexes : Vous gérez des missions variées, avec encadrement des responsables de projets, et un accompagnement technique et réglementaire à 360°.
- Développement d'équipe : Formation, soutien technique et coaching pour permettre aux équipes de s'épanouir et d'exceller.
- Partenariat stratégique : Travaillez en lien direct avec le directeur de pôle et collaborez sur des projets nationaux, en coordonnant des experts de divers horizons.
- Impulsion commerciale et technique : Vous jouerez un rôle moteur dans la croissance du pôle Conseil, en étant force de proposition et en assurant des chiffrages et audits de haut niveau.
- Innovation et amélioration continue : Participez activement à la création d'outils, de logiciels et de processus innovants, tout en supervisant la veille réglementaire.
- Soutien aux agences : Accompagnement des équipes locales dans leurs missions et la formation des nouveaux collaborateurs.
Nous recherchons un leader inspirant, capable d'apporter un regard neuf et son expertise.
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