Description de l'entreprise
Notre engagement Responsable, Sociétal et Environnemental se décline dans des domaines variés comme la lutte contre les exclusions sous toutes ses formes, la préservation de l’environnement, le soutien aux initiatives culturelles et sportives locales ... Banque de proximité engagée sur son territoire, nous le sommes également envers nos salarié·e·s dans le cadre de la gestion individualisée de carrière (formation, passerelles métier, …) Le monde se transforme, nos métiers aussi : l’évolution des attentes des clients, de personnalisation du conseil, digitalisation des processus, nouvelles contraintes réglementaires nous incite à nous adapter en permanence… Grâce à nos plus de 200 ans d’existence, nous avons l’expérience et la solidité nécessaire afin de nous réinventer chaque jour.
Poste et missions
-Négociations 2024 : création d’un modèle de rétroplanning, création d’une trame de réunion de pilotage, travail de benchmarks, préparation des supports de négociation, rédaction et publication des accords. Déploiement des mesures négociées, en coordination avec les différents services de l’entreprise. Organisation de points de présentation des accords. Les thèmes envisagés sont : séniors, santé, QVCT, égalité professionnelle, mobilité, télétravail, intéressement, PEE, etc. -Gestion des dossiers individuels complexes (analyse de risque, recueil des éléments, gestion de la procédure, participation aux entretiens, etc.), REX sur les dossiers en vue de la formation des équipes RH et de l’amélioration des procédures. -Dans le cadre de la refonte de l’éditique : concevoir et gérer des modèles de documents juridiques en conseillant sur les options juridiques possible. -Participation à la création d’un module de formation en droit social, à destination des managers de l’entreprise. Travail sur le format et l’animation de cette formation par les juristes en droit social.
Profil et compétences requises
De formation Bac+4 minimum en Droit Social, vous êtes à la recherche d’un stage pour une durée de 6 mois. Vous faites preuve d'autonomie et vous êtes force de proposition. Au-delà des diplômes, c'est aussi votre histoire, votre capacité d’adaptation et votre motivation qui nous séduiront.
Informations complémentaires sur le poste
Convaincu·e ? Postulez ! en nous adressant votre candidature à l’adresse suivante : contact.alternance@@cemp.caisse-epargne.fr
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