Chargé.e etude exécution signalisation ferroviaire

Publiée le 26/06/

Description de l'employeur

Les équipes « Ingénierie » de SNCF Réseau travaillent avec envie et précision chaque jour pour un réseau plus sûr, plus performant et plus respectueux de l'environnement. Répartis sur tout le territoire national, ils apportent leur expertise technique afin de faire évoluer le système ferroviaire en optimisant ses performances !
Rejoindre SNCF Réseau c'est choisir d'ouvrir la voie de la mobilité durable et acquérir une expertise unique dans une filière industrielle tournée vers l'avenir.


Description du poste

Le bon fonctionnement des systèmes de signalisation sur les voies ferrées est possible avant tout grâce au travail de chargé.es d'études impliqué.es et passionné.es !

La mission consiste à produire les documents d'exécution qui permettent le câblage et le paramétrage des installations de signalisation (neuves ou modifiées) conformément aux référentiels et règles en vigueur.

Les activités principales sont :

1. Connaitre et analyser les documents d'entrée nécessaires à la prestation ;
2. Réaliser la préparation d'étude ;
3. Réaliser des études, établir et mettre à jour les documents techniques (modifications de plans schématique, réaliser des listes de matériel);
4. Réaliser des directives d'étude pour une entreprise extérieure de signalisation (calcul d'alimentation, notice technique, fiches de renseignements...);
5. Préparer les pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises et suivre les dossiers ;
6. Vérifier des études d'exécution simples produites par des ingénieries externes ;
7. Savoir proposer des adaptations techniques.

Dans ce cadre, vous respectez les règles de conception, directives d'études techniques et normes de sécurité, ainsi que le cahier des charges, les délais et les budgets, selon les besoins exprimés par votre client.

Vous participez également à l'amélioration permanente du système ferroviaire en contribuant à la dynamique d'innovation participative et de digitalisation de l'entité.

8. Poste éligible à 2 jours de télétravail en fonction de la nature de l'activité et de la compétence acquise.
9. Le poste implique la nécessité de réaliser des déplacements ponctuels pour déterminer l'état et l'implantation des installations de signalisation.

Pour en savoir encore plus sur ce métier:


Profil recherché

Nous recherchons des candidats ayant une formation en Génie Electrique & Informatique Industrielle, Électrotechnique, Automatismes, Électronique & Systèmes Embarqués, Assistance Technique d'Ingénieur ou des compétences techniques avec ou sans expérience professionnelle.

Vous savez lire des schémas d'installations électriques et maîtrisez les logiciels de DAO type AUTOCAD. Enfin vous savez appliquer des règlements, référentiels, directives et processus afférent à la signalisation et/ou aux installations électriques.

Compétences et qualités souhaitées :

10. Autonomie : gestion de ses affaires et de l'avancement de ses activités

11. Méthode et rigueur

12. Bonne adaptation face à l'arrivée des nouvelles technologies

13. Communication

14. Capacité à travailler en équipe


Rétribution et avantages

Une rémunération annuelle de base comprise entre 30 EUR et 36 EUR négociable en fonction de votre expérience.
A cette rémunération s'ajoutent des éléments variables tels que :
o Des primes individuelles et d'intéressement
o Des gratifications de vacances et d'exploitations
o Une protection sociale, une mutuelle et une aide au logement
o Un accès gratuit (ou presque !) aux trains de notre réseau pour vous et votre famille
o Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages.
Nous mettons un point d'honneur à vous offrir une carrière évolutive dans une entreprise ambitieuse, prête à répondre aux enjeux d'une mobilité, performante et durable.

Vous êtes prêt.e à relever un défi passionnant au sein d'une entreprise de référence dans la gestion de l'infrastructure ferroviaire ? Postulez dès maintenant ! »

Au service de la diversité, SNCF Réseau étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap


Salaire

de 30 EUR à 36 EUR



Dispositions légales

Nous vous informons qu’en application des articles L. -2 et R. -7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l’Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n’est pas incompatible avec l’exercice des fonctions.


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