La Direction des Moyens Généraux porte les enjeux de dotation en moyens de fonctionnement de la collectivité pour les 1 700 agents et dans les 70 bâtiments et équipements publics, à savoir :
- Accompagner la vie des équipements : prestations d'entretien, mobilier, copieurs, accueil (2 sites), courrier, appariteurs...
- Accompagner l'activité des services : vêtements de travail et EPI, fournitures, documentation, traiteur et logistique évènementielle
- Gestion de la flotte automobile
Sous l'autorité du DGA en charge du Secrétariat général, le directeur a en charge l'encadrement direct de quatre personnes dont deux encadrants intermédiaires (le pôle comprenant 27 agents). Il gère un budget annuel d'environ 4M¤. Il a notamment en charge :
1/ Le pilotage de projets (ex. verdissement du parc automobile), la définition de stratégies et la mise en ½uvre d'actions contribuant à l'amélioration continue du fonctionnement opérationnel de la collectivité
2/ Le pilotage des équipes dans une logique de transversalité et au service de l'accompagnement des directions opérationnelles, en développant l'évaluation des prestations assurées par les moyens généraux
3/ La préparation des marchés du pôle avec une attention particulière à l'adaptation des prestations aux enjeux sociaux et environnementaux portés dans le projet d'administration et le SPAPSER
4/ Le pilotage de la préparation budgétaire et la définition d'actions permettant d'optimiser les coûts sans compromettre la qualité du service
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