Poste concernant l'entité Petroineos Manufacturing France SAS. Ineos est une compagnie qui s'est agrandie par une série d'acquisition pour devenir l'une des premières industrie pétrochimique au niveau mondial. Le groupe s'est associé, il y a quelques années, à Petrochina aboutissant à la création de Petroineos Manufacturing France SAS pour les activités de raffinage de produits pétrolier. Le site industriel de Lavéra emploie actuellement plus de 1000 personnes réparties entre Ineos et Petroineos.
Petroineos est le premier raffineur indépendant de pétrole brut d'Europe avec deux raffineries avantagées.
Sur un site intégré, la raffinerie Petroineos de Lavera est l'une des plus modernes en France grâce à des hommes et femmes engagés, à nos projets et investissements pour répondre aux grands enjeux de demain (décarbonation et adaptation à l'évolution du marché des carburants) et pour améliorer nos performances techniques et environnementales. Nos résultats sécurité et fiabilité y contribuent également. Nous recherchons un(e) alternant(e) pour intégrer notre Service Systèmes de Management et Certifications (SMC) sur le site pétrochimique de Lavéra (proche de Martigues,13).
Ce service a en charge a deux missions :
- La mise en place, l'animation et le suivi des systèmes de management ISO et apparentés (RGPD, Compliance). Il s'assure que les processus mis en place répondent aux exigences et délivrent les résultats attendus par l'entreprise.
- La mise en place, l'animation et le suivi de la démarche RSL, Responsabilité Sociétale Lavéra. Il coordonne les actions de type RSE du site, participe aux actions RSE proposées et anime, grâce à une plateforme informatique dédiée, des actions de sensibilisations. C'est sur la thématique RSE que portera la mission.
Sous la responsabilité de la Responsable du service SMC l'alternant(e) aura notamment pour missions de :
- Animer la plateforme RSL : planning des sensibilisations en coordination avec les différentes directions du site, développement des programmes ;
- Développer des supports de communication en interne pour la sensibilisation des collaborateurs à la RSE (newsletter, campagnes d'affichage) ;
- Contribuer à l'élaboration d'une stratégie interne RSE afin de fédérer les collaborateurs autour de notre démarche ;
- Elaborer des indicateurs de suivi de la démarche RSE ;
- Animer et coordonner les actions opérationnelles RSE au cours de l'année ;
- Proposer des idées nouvelles et des axes de progrès.
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