Coordinateur des équipements sportifs

Détails de l'offre

Famille de métiers Sport > Politiques du sport Grade(s) recherché(s) Attaché
Conseiller des APS
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Experience souhaitée Débutant Descriptif de l'emploi Au cœur du triangle, Niort-La Rochelle-Saintes, Vals de Saintonge Communauté compte 110 communes et 55 000 habitants. 400 agents sont au service de la population, des entreprises et de ses communes membres. La collectivité a pour compétences premières l'aménagement du territoire et le développement économique. Ses équipes œuvrent, de plus, sur de nombreuses thématiques : enfance, jeunesse, éducation, culture, patrimoine, ées par les services supports (administration, technique, communication...). Missions / conditions d'exercice Missions du poste :

Sous la direction du responsable cadre de vie, le coordinateur des équipements sportifs est en charge de la gestion des équipements aquatiques et sportifs de Vals de Saintonge Communauté :

Gestion des équipements aquatiques et sportifs : Coordination de 6 piscines d'été, du centre aquatique et de divers équipements sportifs (gymnases, dojo).
Management et organisation : Supervision de 3 agents à l'année, planification des activités et gestion des ressources humaines, y compris les recrutements.
Gestion financière et administrative : Suivi des budgets, optimisation des coûts et qualité des services, établissement de documents de décision pour les élus.
Développement stratégique : Participation à la définition des orientations politiques, des besoins en maintenance et en équipements, et supervision de l'animation et de la gestion des équipements.
Communication interne et externe : Animation des équipes, stratégie de promotion et réponse aux retours des usagers. Profils recherchés Profil recherché :

Formation : Diplôme de niveau 7 dans la gestion d'équipements sportifs ou formation en management du sport.
Compétences : Management d'équipe, gestion de projets, connaissances en réglementation des équipements sportifs, maîtrise des outils informatiques, capacité à fédérer autour d'un projet.
Savoir-faire : Analyse et gestion de situations complexes, organisation d'équipements sportifs en garantissant la sécurité.
Savoir-être : Aptitude à travailler en équipe, bonne communication, sens de l'accueil et de la bienveillance.

Conditions spécifiques : Mobilité sur le territoire, permis B requis, réunions en soirée et travail occasionnel le week-end.