Responsable d'une petite crèche

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Puéricultrice
Infirmier en soins généraux
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Située à 17 km au sud de Paris, au nord de l’Essonne, Épinay-sur-Orge fait partie de l’agglomération Paris-Saclay. Dans un cadre calme et verdoyant, la ville accueille plus de 11 000 habitants et mène de nombreux projets : révision du PLU, aménagement d’un nouveau quartier, arrivée du Tram T12, construction d’une médiathèque…
Épinay-sur-Orge allie ainsi dynamisme et attractivité des agglomérations de la région parisienne avec la tranquillité et le confort de vie d’une ville à taille humaine. Missions / conditions d'exercice Au sein du service petite enfance de la Ville composé de 3 structures petite enfance (crèche familiale, petite crèche et relais petite enfance), vous assurez la direction et la gestion de la petite crèche qui accueille 15 enfants en régulier et 11 enfants en occasionnel. Vous êtes force de proposition pour optimiser le fonctionnement de cette structure, tout en maintenant un niveau d’accueil qualitatif.

Au delà de la gestion de la petite crèche, vous avez un rôle déterminant dans les propositions de projets petite enfance et dans leur montage.

Vos principales missions sont les suivantes :

Proposer puis mettre en oeuvre les projets petite enfance validés par la Municipalité
Assurer l’encadrement et l’animation de l’équipe de 4 professionnelles
Elaborer et mettre en oeuvre un projet pédagogique et éducatif, en concertation avec l’équipe
Veiller à un accueil qualitatif des enfants
Garantir le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de santé des enfants et du personnel
Gérer la partie administrative: inscriptions, déclarations CAF, délibérations, facturation etc…..
Elaborer le budget de la petite crèche et suivre son exécution budgétaire
Solliciter toutes les subventions relatives aux projets de la petite crèche mais aussi aux projets globaux petite enfance
Entretenir le partenariat (CAF, PMI, crèches, associations etc…)
Accueillir les familles en répondant à leurs demandes et en ayant un rôle de conseil si besoin
Veiller au bon entretien de la structure, en lien avec les services techniques
Etre le Référent santé et accueil inclusion de la petite crèche Profils recherchés Titulaire du diplôme de puéricultrice ou infirmière
Expérience significative en direction d’une structure petite enfance
Capacité à être source de propositions
Aisance managériale
Capacité à optimiser le fonctionnement d’une structure petite enfance en maintenant un niveau qualitatif
Aisance relationnelle