Profil Recherché
Formation
o Bac+3 ou plus, avec une spécialisation en informatique, orientée développement.
o 2 à 5 ans d'expérience dans le domaine
Compétences Techniques
o Connaissance approfondie de Java (sans aller jusqu'au développement).
o Maîtrise des scripts Shell/Cmd et des bases de données.
o Connaissance des systèmes d'exploitation Windows et Linux (administration simple, commandes systèmes).
o Anglais impératif, avec un excellent niveau pour communiquer efficacement avec nos clients étrangers.
Qualités Humaines
o Excellent relationnel et capacité à interagir avec une variété d'interlocuteurs.
o Autonomie et capacité à s'adapter à toute situation
o Réactif(ve) et dynamique, avec une capacité à gérer efficacement les situations d'urgence
o Esprit de service et sens du travail en équipe.
o Bonnes capacités rédactionnelles
Rémunération
Salaire compris entre 35 000 € et 50 000 €, en fonction de l'expérience.
Avantages
Tickets restaurant.
Mutuelle prise en charge à 100%.
Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 50%.
Intéressement.
Télétravail
Pourquoi Nous Rejoindre ?
Intégrez une entreprise en pleine croissance, où vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants. En rejoignant notre équipe, vous aurez la chance d'élargir vos compétences dans un environnement dynamique et international, et de contribuer directement à notre succès.
Nous avons hâte de découvrir votre profil et de voir comment vous pouvez contribuer à notre succès !
Experience: 24 Mois
Compétences: Techniques pédagogiques,Effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients,Informer les clients des problèmes techniques relevés et des réparations à apporter,Réaliser un diagnostic technique
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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