Contrôleur financier (h/f) (intérim)

Poste : Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Contrôleur financier (H/F) Vous serez responsable des principales activités suivantes :
Centraliser et suivre l'avancement de toutes les recommandations des auditeurs internes et des auditeurs externes en Finance.
En collaboration avec l'équipe Contrôle interne Groupe, contribuer au déploiement et à l'amélioration du contrôle interne en Finance, en contribuant à l'identification des risques clés et des contrôles clés de premier niveau associés, selon une approche de bout en bout.
?Préparer et contribuer aux réunions régulières de haut niveau, telles que le Comité de contrôle financier trimestriel (CCF), en rendant compte de l'état d'avancement des actions des auditeurs externes et de l'audit interne en Finance, ainsi que du déploiement du Référentiel Groupe pour la Finance. 2 interfaces majeures - cooporate audit interne Finance (collègue de l'équipe) et auditeur externe.
Finance / comptabilité / audit. Double compétence et travail cabinet d'audit (cabinet comptable). CAPMG, DELOTTE, PWC gros cabinet.
Expérience finance.
Expérience : mini 3 ans.
Nous recherchons des candidats titulaires d'au moins un Master et possédant 3 à 5 ans d'expérience en finance, acquise en cabinet d'audit ou au sein de la direction financière d'une grande entreprise.
Les compétences et l'expérience suivantes sont attendues :
? Capacité à fédérer et à développer la coopération entre diverses parties prenantes (internes et externes)
? Bon sens de l'organisation
? Proactivité et sens des responsabilités
? ? Capacité à piloter la mise en œuvre, la standardisation et l'alignement dans un environnement d'entreprise complexe ? Capacité à formuler des solutions pragmatiques et pratiques à des problèmes complexes

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.