Chargée de recrutement division logistique
Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
Réaliser les projets logistiques au sein du périmètre de responsabilité in-situ chez un de nos clients.
Critères d'embauche
* CHEF DE PROJET INGENIERIE SERVICES
* En votre qualité de chef de projet, vous serez chargé(e) de: Réaliser les projets clients :
* Comprendre le besoin du client : cadrage, définition des livrables, du planning et évaluation des coûts et gains du projet
* Elaborer la solution logistique pour répondre au projet (chiffrage technique, RC, NRC...)
* Concevoir une solution technique et financière
* Décliner opérationnellement la solution conçue
* Assurer la définition, la commande, le recettage des moyens à mettre en œuvre (solutions de stockages, solutions de production, engins logistiques, SI, etc.)
* Garantir le triptyque Coût, Qualité, Délai du projet
* Analyser et résoudre les problèmes rencontrés
* Participer à la mise en place de procédures, des formations, des outils de compte-rendu et de suivi de la performance (KPI)
Description supplémentaire de l'emploi
* En support et à la demande des opérations : prendre en charge l’analyse et le cadrage d’une problématique identifiée, analyser avec les équipes opérationnelles des solutions et plans d’actions, suivre la mise en œuvre des actions.
* Déployer la démarche d'amélioration continue Daher sur le ou les périmètres qui vous seront confiés (Standard 5S, VRS, Kaizen...).
Avantages principaux :
* Avantages liés au CSE : cartes cadeaux Noel, chèques vacances, offres billetterie.
* Prime de participation et d’intéressement
* Couverture frais de santé avantageuse AG2R.
* 1 jour de télétravail dans notre charte entreprise
Votre prochaine opportunité commence ici, le processus de recrutement :
* L’étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un entretien manager et chargé de recrutement
* Un entretien Responsable métier et RRH
Après l’entretien, sous quelques semaines vous aurez une réponse à votre candidature.
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