MANERGY Dijon, Bourgogne-Franche-Comté, France
À propos de nous
Vous souhaitez rendre le monde de demain meilleur ?
A propos de MANERGY
Depuis 40 ans, MANERGY s'affirme comme une société indépendante de référence, spécialisée dans l'ingénierie et le conseil en transition énergétique et environnementale.
Nos 430 Collaborateurs œuvrent au quotidien pour proposer des solutions innovantes et durables à travers 4 pôles et 7 domaines d’activités :
* « Efficacité énergétique et cycle de vie des Patrimoines » avec MANERGY Habitat & équipements collectifs, MANERGY Réhabilitation, MANERGY Résidentiel privé et MANERGY Tertiaire privé.
* « Transition énergétique des Territoires » avec MANERGY Territoires.
* « Décarbonation des Industries » avec MANERGY Industries.
* « Engineering et verdissement d’infrastructures énergétiques » avec MANERGY Engineering.
Chez MANERGY, nous réalisons plus de 4 700 missions chaque année, témoignant de notre savoir-faire et notre engagement constants. Nos 24 agences, réparties dans toute la France, assurent une proximité essentielle avec nos clients et partenaires.
Ce qui nous réunit chez MANERGY ?
La volonté d’agir au quotidien pour relever le défi de la transition énergétique et environnementale et contribuer ainsi à rendre le monde de demain meilleur !
Dans un contexte de croissance soutenue du marché et d'un engagement marqué en faveur des énergies renouvelables, nous recherchons un/une :
Responsable d'Agence Energie
Dijon (21)
Mission
Rattaché(e) au Directeur Général, vous serez en charge des missions suivantes :
Fonction Managériale
* Vous animerez et encadrerez l’équipe d’Ingénieurs d’Etudes et de Chargés d’Affaires qui compose le centre opérationnel.
* Vous pérenniserez la montée en compétences des membres de l’équipe.
* Vous assurerez la sécurité du personnel de l’agence et mettrez en œuvre la politique et les bonnes pratiques de MANERGY.
* Vous veillerez au respect des objectifs du pôle : Productivité – Rentabilité - Chiffre d’affaires – Valeur Ajoutée.
* Vous piloterez la facturation et les éventuelles actions de recouvrement des prestations réalisées par le pôle.
* Vous assurerez le recrutement et le plan de charge.
Fonction Opérationnelle
* Vous réaliserez et encadrerez les missions d’AMO, Conseil et de MOE auprès des clients.
* Vous garantirez la bonne exécution des prestations, du respect des règlementations en vigueur par l’ensemble des membres de l'équipe.
Fonction Commerciale
* Vous assurerez la gestion du relationnel client de votre portefeuille.
* Vous développerez une partie de l’activité en région, en étroite collaboration avec la Direction.
* Vous piloterez l’élaboration des réponses aux dossiers d’appels d’offres.
* Vous superviserez l’établissement des honoraires.
* Vous définirez les missions de l'agence.
* Vous accompagnerez l’équipe dans les actions commerciales de valorisation et de développement auprès des clients.
Le poste est basé à Dijon (21).
Profil
Diplômes : Vous avez un diplôme de niveau Bac +5 Master ou Ingénieur spécialité énergétique, thermique ou équivalent.
Expérience requise : Vous possédez 5 ans d’expérience minimum dans le domaine de l’énergie, en lien avec la conception puis dimensionnement de centrales énergétiques ainsi que le suivi de travaux.
Compétences Techniques Requises
* Vous maîtrisez le dimensionnement d’installations en génie climatique et en procédés énergétiques.
* Vous êtes à l’aise avec la réalisation de plans d’implantation, le cheminement réseau et le suivi de chantier.
* Vous avez des connaissances en automatisme et schémas TI.
* Vous maîtrisez la Suite Office, Autocad et Revit.
Compétences Personnelles Appréciées
* Vous avez une capacité à vous adapter et à animer des équipes avec agilité.
* Vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités.
* Vous avez une forte curiosité permettant une amélioration continue des connaissances.
* Vous avez une envie certaine de collaborer avec les membres de l’équipe afin de développer l’activité au mieux.
* Votre capacité à communiquer et votre aisance rédactionnelle seront également essentielles.
Le permis de conduire est nécessaire pour le poste.
Salaire : Selon votre profil et votre expérience.
Information Sur Le Process De Recrutement
Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :
* Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH.
* Un entretien avec le manager N+1.
* Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu.
N'hésitez plus et postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure MANERGY !
Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer pour discuter de votre potentiel au sein de notre équipe.
Référence de l'offre : o0hwnxkgnf
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