Présentation du Poste :
Nous recherchons un(e) Responsable des Ventes dynamique et axé(e) sur les résultats pour diriger notre équipe commerciale dans la promotion et la vente de notre gamme de produits cosmétiques auprès des détaillants, instituts de beauté, pharmacies et enseignes spécialisées. Le/la Responsable des Ventes aura pour mission de stimuler la croissance du chiffre d’affaires, de gérer les comptes clés et de développer des stratégies commerciales visant à renforcer notre présence sur le marché.
Missions principales :
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente afin d’atteindre les objectifs commerciaux et d’accroître la part de marché.
- Diriger, accompagner et motiver l’équipe commerciale pour améliorer la performance et dépasser les objectifs de vente.
- Identifier et entretenir des relations avec les décideurs clés et les influenceurs du secteur (grands comptes, distributeurs, acheteurs, esthéticiennes…).
- Collaborer avec les équipes marketing, R&D et production pour développer des supports commerciaux, des campagnes promotionnelles et des stratégies de positionnement produit.
- Analyser les tendances du marché, surveiller les actions de la concurrence et recueillir les retours clients pour détecter de nouvelles opportunités et innovations.
- Assurer un reporting régulier des performances commerciales, des prévisions de ventes et des insights stratégiques à la direction.
- Veiller au respect des réglementations en vigueur et des politiques internes de l’entreprise.
Profil Recherché :
- Diplôme en Commerce, Marketing ou domaine connexe. Un MBA est un atout.
- Maîtrise du français, de l’anglais et de l’allemand.
- Expérience d’au moins 5 ans dans la vente de produits cosmétiques, avec une réussite avérée dans l’atteinte et le dépassement des objectifs commerciaux.
- Expérience confirmée en management, avec une capacité démontrée à motiver et encadrer une équipe commerciale.
- Excellente connaissance du secteur des cosmétiques, y compris les circuits de distribution, les tendances du marché et la réglementation en vigueur.
- Compétences en communication, négociation et présentation, avec un sens aigu du relationnel.
- Mobilité requise pour des déplacements professionnels.
Avantages :
- Salaire compétitif avec primes basées sur la performance.
- Pack d’avantages sociaux attractif : mutuelle, plan de retraite, congés payés, etc.
- Opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière.
- Environnement de travail stimulant et innovant.
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