Le pôle service aux habitants, comprend les services :
- Culture (1 agent)
- Solidarités (4 agents)
- Coordination jeunesse (3 agents)
- Transports scolaires et collèges (1 agent)
- Sports (10 agents)
MISSIONS
L'alternant(e) travaillera sur les actions suivantes :
- Formation au métier de MNS
- Participation aux missions de surveillance et d'enseignement dans les conditions autorisées par le statut d'apprenti et du code du sport.
- Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité.
- Participer à l'élaboration des projets éducatifs.
- Enseigner les activités de la natation à des différents publics.
- Encadrer les activités aquatiques communautaires (aquagym, aquabike...).
- Assurer la sécurité des usagers en application du POSS.
- Faire appliquer le règlement.
- Repérer les comportements à risque.
- Dialoguer et réguler les conflits.
- Organiser et participer aux activités événementielles de la piscine.
- Accueillir et informer les différents publics.
- Contribuer au respect des normes d'hygiène.
- Assurer la mise en place, le rangement et l'entretien du matériel pédagogique
COMPETENCES REQUISES
- Dynamique, audacieux et disponible.
- Sens du service public et du travail en équipe.
- Ponctuel.
- Rigoureux.
- Pédagogue.
- Bonne capacité d'adaptation.
- Diplômes requis : BNSSA et PSE1.
RELATIONS
Placé sous l'autorité du responsable du service des sports
CONDITIONS D'EXERCICE
Lieu de travail : Piscine de Nivillac
Temps de travail : rythme à définir selon le planning de la formation
Rémunération : rémunération réglementaire de l'apprentissage
Poste à pourvoir : le 2 septembre 2024
MODALITES DE RECRUTEMENT
Candidature (lettre + CV) à adresser dans les meilleurs délais (les candidatures seront analysées à leur réception).
sous la référence « SERVICE SPORT 07/2024 » à Monsieur le Président d'Arc Sud Bretagne
Allée Raymond Le Duigou - 56 190 MUZILLAC ou par mail à contact@arcsudbretagne.fr;
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestes d'urgence et de secours,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Évaluer le niveau de départ du pratiquant,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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