Spécialiste java

SENIOR SOFTWARE ENGINEER JAVA / SPRING :

Clémentine, cabinet de conseil en recrutement depuis 2000 et spécialiste des métiers du digital et de l'IT, recherche un Senior Software Engineer Java/Spring pour le compte de son client, Lesfurets.com, leader français des comparateurs d'assurance auto, santé et habitation.

Depuis plus de 10 ans, lesfurets permettent à leurs utilisateurs d’optimiser leurs dépenses en toute confiance.

Avec une approche bienveillante, collective, innovante et performante, ils aspirent à devenir la marketplace leader de la comparaison, recommandée pour l’attractivité de leur panel, la simplicité d’utilisation de leur plateforme et l’accompagnement personnalisé de leurs visiteurs.

Rejoignez leurs équipes d’experts de la comparaison et contribuez à simplifier la gestion des dépenses de millions de foyers !

Dans un contexte métier où les exigences réglementaires et les attentes des clients se durcissent, lesfurets reste leader de son marché. Répondre à ces attentes nécessite une évolution perpétuelle de ses outils.

Le monolithe Java amorce une refonte modulaire, pour gagner en agilité, isoler les déploiements et surtout améliorer la délivrabilité des projets B2B : c'est la nécessité d'amorcer cette refonte, tout en conservant séniorité et efficacité sur la chaine de production B2B, qui motive cette ouverture de poste.

RESPONSABILITES ET MISSIONS :

Au sein de la Team développement B2B (7 développeurs, un Tech Lead, accompagnés par 2 Technical Account Managers), vous :

* Contribuez au pilotage et à l’orientation stratégique de notre offre commerciale, notamment en exploitant des WebServices, en mettant en place des mappings avancés ;
* Prenez un rôle de leadership technique dans le développement et l’amélioration de nos outils B2B et internes en mode Self Service (remontée des ventes, plateformes de partage documentaires, configurations dynamiques…) ;
* Évaluez et influencez nos futures solutions technologiques (participation aux Comités d’Architecture, encadrement de mob programming, animation d’ateliers de conception) ;
* Supervisez le monitoring et l’optimisation du code en production, ainsi que les déploiements ;
* Définissez et améliorez continuellement nos politiques de tests, checklists d’intégration, et conventions de code.

ET AU QUOTIDIEN ?

En tant que Senior Software Engineer, vous organiserez votre temps avec une grande autonomie afin de :

* Proposer et implémenter des solutions techniques innovantes et évolutives, en garantissant le respect de nos standards ;
* Encadrer et faire progresser les normes de sécurité et les standards de code pour qu’ils soient solides, fiables, et constamment mis à jour ;
* Participer activement aux revues de code et aider à la montée en compétence des autres membres de l’équipe ;
* Participer activement aux rituels optimisés autour d’un Kanban, avec un fort accent sur l’Amélioration Continue ;
* Tester de manière extensive : tests unitaires, d’intégration, jeux de données de test, profils automatisés… Votre commit passera-t-il la CI et vous conduira-t-il sans impair au Showcase des TAM ?

VOTRE PROFIL :

Excellente maîtrise de Java 21 et de Maven : streams, Records, virtual Threads, classe scellées en Java, la gestion de sous modules, dépendances, et plugins dans Maven, vous sont plus que familiers.

Webservices : vous avez une expérience extensive dans la gestion de Webservices, du SOAP au RESTful, et vous savez comment gérer efficacement les formats d’entrée/sortie. Vous êtes autonome avec un WSDL, un Swagger ou toute autre documentation technique.

Maîtrise complète de Spring Core/Boot/Data : vous êtes certifié ou avez un niveau équivalent grâce à votre expérience. Vous avez déployé des projets, conçu des applications basées sur Spring.

Expertise Cloud : vous avez une expérience solide dans des environnements GCP, Azure ou AWS, et êtes capable de diagnostiquer et résoudre des problématiques complexes en remontant les logs et dépanner un déploiement.

POURQUOI POSTULER ?

* Des opportunités accrues de mobilité interne et de développement de carrière, avec un suivi individualisé.
* Une politique de télétravail avantageuse (2 jours de présence au bureau par semaine).
* Une forte culture de la documentation, garantissant que tout le monde est bien informé à chaque étape du processus.
* Une équipe qui maitrise ses sujets Métier (opportunité de se former aux domaines de l’assurance)
* Un process d’on-boarding parsemé de rendez-vous d’induction avec nos différents services, et un on-boarding Tech cadré et structuré.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

Poste localisé à Issy-les-Moulineaux (92)

A pourvoir en CDI

Télétravail à hauteur de 3 jours par semaine

Rémunération selon profil

#J-18808-Ljbffr