Ingénieur.e réseaux et télécom

Qui sommes-nous ?

BPCE-IT, c'est 1 700 collaborateur.trices engagé.es pour proposer des services d'infrastructures, de sécurité informatique et de production applicative pour les utilisateurs du 2ème groupe bancaire français : le Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif…).

Pourquoi embarquer avec nous ?

1. IT specialist : nous sommes une entité dont le cœur de métier est l’informatique.
2. Wherever : BPCE IT, c’est 14 sites en France et 1 site à Porto.
3. New horizons : notre politique de mobilité interne et de montée en compétences vous ouvre le champ des possibles.
4. More than a place to be, a place to stay : vous bénéficierez d’une rémunération attractive et des avantages d'un grand groupe
5. Do it ! : nous sommes un financeur historique du sport en France et partenaire premium des Jeux Olympiques 2024.
6. All-inclusive : notre entreprise est engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion.

Ce que nous vous proposons

L’équipe Datacenter Lan Man

Au sein du département Cœur Réseau, l’équipe DLM (Datacenter Lan Man) intervient sur les infrastructures Lan et Man des Datacenters du groupe BPCE en France et en Europe.

L’équipe DLM gère les infrastructures réseau Man interconnectant les Datacenters, les infrastructures Lan legacy, Cisco/ACI et Arista/MP-BGP Evpn des Datacenters.

Le périmètre comprend également la couche réseau NSX du Cloud privé du groupe de même que l’infrastructure réseau d’interconnexion du groupe à Internet en Europe.

L’équipe développe et s’appuie sur une automatisation du réseau en mode infrastructure as a service à travers l'utilisation d’un Datamodel.

DLM est composée de 7 collaborateurs internes et de 5 collaborateurs externes présents à Paris et à Toulouse.

En chiffres

7. 4 Datacenters principaux en France
8. 3 Datacenters dans les filiales du groupe en Europe
9. 2 400 switchs et routers
10. 70 000 serveurs physiques et virtuels (dont 70% en Cloud privé).
11. Multiples interconnexions à Internet sur 3 Datacenters – 20 Gbps de trafic en moyenne

Vos missions

Vous participez à la vie complète du réseau, des études jusqu’à la mise en production et la gestion des incidents.

12. Assurer une veille technologique
13. Définir les évolutions des infrastructures réseau sur les court, moyen et long termes
14. Déployer les solutions retenues
15. Améliorer et développer les processus d’automatisation
16. Accompagner les équipes systèmes et applicatives dans le déploiement de leurs infrastructures sur le réseau
17. Assurer un suivi de l’obsolescence software/hardware
18. Gérer les incidents N2 et N3
19. Participer aux astreintes et aux interventions de nuit et de week-end

Ce que nous attendons de vous

Vos compétences

20. Très Fortes connaissances techniques : Spanning Tree, OSPF, BGP, MP-BGP Evpn, Multicast, Cisco ACI, CLI Cisco/Arista
21. Expérience des architectures réseau de plusieurs milliers d’équipements
22. Connaissance des environnements virtualisés, en particulier NSX
23. Pratique de l’automatisation et/ou de langages de programmation comme Ansible ou Python
24. Anglais opérationnel pour échanger avec les équipes internationales (niveau B2)

Votre profil

25. Vous êtes très rigoureux, vous avez une grosse capacité de travail et d’organisation
26. Vous avez une expérience en tant qu’architecte réseau et vous savez transmettre vos compétences
27. Vous savez prendre du recul sur votre environnement technique, vous savez identifier les améliorations à y apporter et êtes capables de les expliquer et de les mettre en œuvre
28. Vous avez évolué sur de grosses architectures réseau en environnement soumis à de grosses contraintes opérationnelles : salle de marchés, banque à distance, monétique, centres d’appels, etc.

Et si on parlait de vos avantages ?

29. Du beurre dans les épinards : en plus d’un salaire attractif et d’une prime variable, vous bénéficierez d’un intéressement. Pour le dej, nos tickets restaurants sont à 11€ avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%
30. Work hard, play harder : bénéficiez chaque année de 29 jours de congés, et jusqu’à 16 RTT
31. Ride like the Wind : nous remboursons votre abonnement de transport à hauteur de 80% ou une allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green.
32. Emote & remote : nous avons mis en place une politique télétravail pour tous nos collaborateur.trices, en offrant de 2 à 3 jours de télétravail par semaine (soit 10 jours/mois).