Le GEIQ PLUSS recrute une personne qui travaillera au sein de l'équipe du Réseau Grain et en lien avec de nombreux partenaires. Sa mission principale portera sur la coordination et l'animation d'un programme d'actions dédié au déploiement d'un Tiers lieu de Formation. Au sein de l'Ile Coopérative, lieu dédié à l'innovation sociale et à l'insertion en cours de structuration, ce Tiers lieu de formation aura pour objectif de : permettre un accueil et un accompagnement des publics les plus éloignés de l'emploi pour favoriser la formation et leur insertion durable vers les métiers de l'ESS et de la transition sociale, écologique et numérique permettre une animation favorisant les collaborations innovantes entre professionnels de l'emploi, de l'insertion, de la formation.
Missions :
- Coordination de l'ensemble des activités, des services proposés et de l'équipe projet du tiers lieu de formation
- Mobilisation partenariale, développement et animation partenariale
- Définition et programmation des actions
- Organisation d'événements : permettant les rencontres demandeurs d'emploi/ structures employeuses du territoire ; appui à l'organisation d'ateliers et formations sur site ; groupes de travail ; ateliers/ débats/ conférences
- Accueil des publics en insertion sur site : donner un premier niveau d'information sur les métiers de l'ESS et de la transition
- Appui à la promotion du Tiers Lieu de formation
- Animation et diffusion d'une veille sur les métiers de demain et l'accès à l'emploi et la formation
- Appui à l'animation de la gouvernance de projet
- Reporting, bilans
Informations complémentaires :
- CDD 12 mois avec perspective de poursuite
- Salaire brut annuel : 27000 à 29000 euros selon profil
- Déplacements à prévoir avec véhicule de service
Experience: 12 Mois
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Le GEIQ PLUSS est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification sur le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire à destination principalement des associations.
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