Chef de projet / responsable activité robotique (h/f)

Localisation : Noyal-sur-Vilaine (35) – Kaecia, filiale du Groupe Socafluid Type de contrat : CDI – Temps plein Rattachement hiérarchique : Direction Générale / opérationnelle Présentation de l’entreprise : Kaecia, société du Groupe Socafluid, conçoit et intègre des solutions automatisées sur mesure pour accompagner ses clients industriels vers plus de performance et de flexibilité. L’entreprise lance aujourd’hui une nouvelle activité robotique avec l’ambition de structurer et commercialiser une gamme complète de produits robotiques, et recrute un profil moteur pour construire cette offre à partir de zéro. Votre rôle : En tant que Chef de Projet / Responsable Activité Robotique, vous prenez en main la création et le développement complet de l’offre robotique de Kaecia. Vous êtes en charge de concevoir les produits, définir les standards, piloter les projets, et accompagner les équipes dans le déploiement de cette nouvelle activité stratégique pour l’entreprise. Missions principales : Créer la gamme de produits robotiques (from scratch) : Concevoir et développer une offre complète de cellules robotiques et de pré-équipements standards, destinés à la vente. Définir les architectures techniques, les modules types, les options, les interfaces, etc. Mettre en place les process d’industrialisation, de fabrication et de maintenance associés. Développement technique & intégration : Réaliser les études, le dimensionnement et les choix techniques des solutions robotiques. Programmer les robots industriels et collaboratifs et potentiellement les automates Concevoir et tester les systèmes de préhension associés. Piloter les essais, la mise au point et la validation des prototypes et des projets. Support aux équipes commerciales : Travailler en lien étroit avec les équipes commerciales pour bâtir des offres pertinentes. Participer aux phases d’avant-vente (conseil technique, chiffrage, faisabilité). Accompagner les présentations clients, salons et actions de communication technique. Structuration de l’activité robotique : Définir les outils, méthodes et standards internes pour l’activité robotique. Participer à la montée en compétence de l’équipe et à l’organisation de l’activité. Mettre en place une veille marché et technologique pour positionner l’offre dans la durée. Profil recherché : Formation : Diplôme d’ingénieur (bac5) en robotique, automatisme, mécatronique ou équivalent. Expérience : 5 à 10 ans d’expérience dans la conception et l’intégration de solutions robotiques industrielles. Expérience en création de produits, cellules standards ou projets de développement "from scratch". Expérience en gestion de projet transverse. Compétences clés : Programmation robot Automates et architecture de contrôle. Conception de préhenseurs et intégration de périphériques. Bonne culture produit et connaissance des contraintes d’industrialisation. Sens du commerce Qualités personnelles : Leadership, autonomie, vision globale. Capacité à structurer, décider et faire avancer les projets. Goût pour le concret, la technique et l’innovation. Bon relationnel et esprit entrepreneurial. Conditions : CDI basé à Noyal-sur-Vilaine (35) Déplacements ponctuels (clients, fournisseurs, salons) Rémunération attractive selon profil et expérience Poste évolutif à fort potentiel de développement