Directeur du complexe médicosocial h/f

L'ORSAC, Organisation pour la Santé et l'Accueil, est une association reconnue d'utilité publique assurant des missions de service public dans les domaines de la santé, du handicap, de l'insertion, de la protection de l'enfance, de la dépendance

Elle gère 89 établissements et services dans les régions Auvergne Rhône-Alpes et Sud, et compte environ 3 400 salariés pour un budget de fonctionnement 230 M€.

Si vous souhaitez rejoindre une grande Association et donner du sens à votre travail, évoluer dans un secteur où la bienveillance est de mise, postulez à notre offre d'emploi ! Vous intégrerez une organisation au service de personnes en situation de handicap, au sein de l'Unité Territoriale située à Hauteville (01), avec pour mission la direction d'un complexe médicosocial.

Votre rôle consistera à la gestion :
- D'un ESAT accueillant 66 usagers,
- D'un foyer d'hébergement de 50 places pour travailleurs en situation de handicap,
- D'un service d'accompagnement à la vie sociale pour 30 usagers,
- D'un établissement d'accueil médicalisé (EAM) pour 54 personnes (dont 10 places de répit) destinées aux individus en situation de handicap psychique.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

* Objectifs opérationnels à court terme :
- Développer et pérenniser l'activité de l'Etablissement d'Accueil Médicalisé;
- Organiser et stimuler l'activité de l'ESAT;
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur; - Manager l'organisation quotidienne du complexe en s'inscrivant dans les projets de l'Unité Territoriale et le projet d'établissement.

De plus, vous aurez la responsabilité de piloter deux projets majeurs déjà engagés avec les équipes territoriales :

- La rénovation du Foyer d'Hébergement dont les travaux sont actuellement en cours. et dont la mise en service est programmée pour le second semestre 2026,

- La finalisation de la mise en service opérationnelle du nouvel EAM récemment créé.

Poste de cadre, en CDI à temps plein, et basé à Hauteville,

Rémunération selon la convention collective 1966 (Cadre niveau 1, Classe 1, selon ancienneté),

Un véhicule de fonction est fourni, et un logement est possible durant la période d'installation.,

Le poste est soumis au régime d'astreinte.