Contrôleur prestations h/f

CGSS DE LA GUADELOUPE

La Caisse Générale de Sécurité Sociale (CGSS) de la Guadeloupe et de Saint-Martin est un organisme multi branches qui regroupe les missions confiées aux CPAM-URSSAF-CARSAT-MSA ainsi que celles concernant les Travailleurs Indépendants intégrés au Régime Général de Sécurité Sociale. Cet organisme de protection sociale couvre le champ de la Guadeloupe et de ses dépendances (Marie-Galante/Les Saintes/La Désirade) et de la Collectivité de Saint-Martin. La CGSS compte un millier d'agents répartis sur plusieurs sites et notamment le nouveau siège social situé aux Abymes. Le Budget de fonctionnement est de 86 Millions et les flux financiers s'élèvent à 3,4 Milliards.

Description du poste

Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable de service, le (la) titulaire assure la vérification et la validation de la réglementation des dossiers du processus retraite.

Il (elle) veille à la bonne application de la législation, contribue à l'atteinte des objectifs de production et à la performance du service.

A ce titre, il (elle) devra :
- Effectuer les contrôles prévus dans le cadre des Plans de Contrôle Unique (PCU) ;
- Vérifier la conformité des flux d'informations à la réglementation et aux PCU ;
- Appliquer les dispositions règlementaires et consignes en vigueur ;
- Participer à l'identification des anomalies et dysfonctionnements ;
- Participer aux actions préventives et correctives dans un objectif d'amélioration continue du processus ;
- Formaliser et argumenter les résultats de contrôle ;
- Repérer et signaler à l'occasion de tous contrôles les anomalies qui peuvent déboucher sur une fraude ;
- Produire et exploiter des données dans le cadre des PCU ;
- Participer à la collecte et au suivi statistique des résultats de contrôle.

Profil recherché

Vos compétences
- Connaître l'environnement institutionnel (rôles, missions, organisation de l'institution sécurité sociale) ;
- Connaître la législation de l'Assurance Vieillesse ;
- Connaître les dispositifs de maîtrise du risque interne et plus particulièrement les plans de maîtrise locaux et les PCU du processus ;
- Avoir une bonne connaissance de l'outil bureautique (Word, Excel) et des applicatifs métier ;
- Se tenir informé(e) sur l'évolution de son environnement professionnel ;
- Avoir le sens de la planification et de l'organisation ;
- Avoir des capacités d'adaptation, d'analyse et de synthèse ;
- Avoir le sens des relations humaines et de la collaboration avec la hiérarchie, les collaborateurs, les différents partenaires et les usagers ;
- Être rigoureux(se), autonome et motivé(e) ;
- Avoir le sens des responsabilités ;
- Être force de proposition ;
- Faire preuve de discrétion ;
- Respecter les règles de déontologie et du secret professionnel.

Informations complémentaires

En fonction de l'expérience professionnelle, le niveau IV pourra être proposé.

Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.

Contact

Merci de bien vouloir postuler directement en ligne sur

Attention : Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

Date limite de dépôt de candidature : 02 mai 2025.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !