Détails de l'offre
Famille de métiers Culture > Patrimoines Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. C
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Direction de la Culture et du Patrimoine a pour objectif de généraliser l’égal accès à l’éducation artistique et culturelle, et au patrimoine alsacien, dans une démarche inclusive.
Mission du Pôle
Les Archives d'Alsace sont un service à vocation administrative et patrimoniale dont l'activité se décline selon les cinq axes suivants :
Le contrôle sur place ou sur pièces des conditions de conservation et de classement des archives publiques préalable à leur éventuelle élimination ;
La collecte des archives publiques et privées, c'est-à-dire leur transfert au sein des locaux des Archives d'Alsace ;
Le classement des archives ;
La conservation des archives par des moyens adaptés : numérisation, restauration des documents ;
La communication et la valorisation des archives, qui représente la finalité même du travail d'archiviste : les documents sont communiqués et valorisés directement en salle de lecture, par des expositions, des colloques et des réalisations éditoriales. La publication des ressources (fonds numérisés et instruments de recherches) sur internet prend une part croissante et incontournable dans cette valorisation. Missions / conditions d'exercice Dans le cadre du projet de nouveau bâtiment pour le site de Colmar des Archives d’Alsace, des chantiers de préparation archivistiques et matériels doivent être menés pour permettre le déménagement de 30 kilomètres linéaires de documents dans les meilleures conditions possibles.
Fonction
Mission principale
Sous l’encadrement hiérarchique du directeur-adjoint des Archives d’Alsace, responsable du site de Colmar et chef de projet métier pour le nouveau bâtiment, l’agent de conservation préventive participe au chantier de conditionnement sériel des fonds.
Il/elle utilise des boîtes de conservation adaptées au format et aux spécificités éventuelles des documents. Le cas échéant, il/elle retire les anciens conditionnements non adaptés et effectue un dépoussiérage de surface.
Il/elle travaille en équipe et en coordination avec les autres agents de conservation préventive chargé(e)s du conditionnement des fonds. Il/elle sera en contact avec un(e) référent(e) organisationnel(le) et un(e) référent(e) technique au sein de l’atelier de conservation-restauration.
Missions annexes
En fonction des besoins, l’agent de conservation préventive sera sollicité sur des missions ponctuelles permettant de faciliter l’avancement du chantier de conditionnement : identification de fonds spécifiques, mise à jour du récolement, dépoussiérage, reprise d’instruments de recherche, préparation des archives devant être externalisées pour désinfection, etc.
Dans le cadre de l’exercice de ces missions, l’agent pourra être placé(e) sous un encadrement fonctionnel correspondant à la nature de l’activité (service des publics, service des archives privées, communales, paroissiales et notariales). Profils recherchés Savoirs généraux :
Connaissance des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).
Bonne expression écrite et orale.
Notions de conservation patrimoniale (notamment archives, patrimoine écrit).
Intérêt pour l'histoire et le patrimoine
Savoir-faire :
Très bonne dextérité manuelle.
Capacité à soutenir des travaux répétitifs, au long cours.
Savoir-être :
Rigueur et minutie
Sens du travail en équipe et du service public
Spécificités du poste
Poste ouvert au cadre d’emplois des Adjoints territoriaux du patrimoine
Poste à pourvoir par voie contractuelle (CDD de 6 mois)
Poste à temps complet
Résidence administrative aux Archives d'Alsace à Colmar, 3 rue Fleischhauer
RTT, tickets restaurant, amicale du personnel, participation employeur mutuelle
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