L'ÉLÉGANCE AU SERVICE DE LA SCIENCE
La mission de Galénic est d'apporter la science au monde de la beauté et d'élever les standards de la beauté de luxe. Nous mettons l'accent sur la haute performance, la sécurité et la qualité de nos produits, nés de l'innovation et de la recherche scientifique dermatologique de pointe.
Nous recherchons notre futur(e) Brand Operational Manager à Toulouse.
Ce poste est crucial pour assurer la continuité de notre stratégie marketing et commerciale. Vous rejoindrez une équipe dynamique dédiée au marketing et à la communication de la marque.
Principales responsabilités :
* Elaborer et mettre en œuvre la stratégie du mix marketing : le produit, positionnement prix du produit, son lieu de distribution, le plan promotionnel, le plan de communication (plan média), et assurer le suivi opérationnel des projets
* Lancement de Produits : planifier et coordonner les lancements de nouveaux produits en collaboration avec les équipes internes (R&D, logistique etc.) et assurer la visibilité des produits sur les points de vente et les supports digitaux en utilisant des stratégies adaptées
* Développer la désirabilité et le chiffre d'affaires de la marque
* Gérer les relations avec les partenaires marketing/commercial externes afin de mener les projets à bien
* Assurer la création de contenu 360 (site web, réseaux sociaux, presse, brochures etc.)
Profil Recherché :
* Formation : Diplôme de niveau Bac+5 en marketing ou commerce, de préférence dans l’univers de la cosmétique et/ou du luxe
* Expérience : Minimum 10 ans d'expérience (hors stage/alternance) sur un poste similaire dans la cosmétique, avec une forte orientation vers l’opérationnel et le développement du business
Compétences Techniques :
* Coordination de projets transversaux
* Commercial : aisance relationnelle et capacité de conviction
* Communication & Marketing Digital
* Maîtrise des besoins consommateurs
* Connaissances de base en chimie et science cosmétique
* Anglais professionnel : écrit et oral
Compétences Personnelles :
* Créativité : Capacité à générer des idées novatrices et à développer des solutions créatives.
* Esprit Stratégique : Aptitude à concevoir et à mettre en œuvre des stratégies efficaces alignées avec les objectifs de l'entreprise.
* Excellentes Compétences en Communication : Maîtrise des compétences verbales et écrites, facilitant des interactions claires et persuasives.
* Gestion de Multiples Tâches : Capacité à gérer simultanément plusieurs projets et responsabilités, en respectant les délais et les priorités.
* Rigueur : Attention aux détails et engagement à maintenir des standards élevés de qualité et de précision.
* Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre des initiatives et à accomplir les tâches sans supervision constante.
* Capacité à Travailler dans un Environnement International : Adaptabilité et sensibilité culturelle pour collaborer efficacement avec des équipes globales.
* Initiative : Proactivité dans la prise de décisions et la mise en œuvre d'actions pour améliorer les processus et atteindre les objectifs.
* Esprit d'Équipe : Collaboration et coopération avec les collègues pour atteindre des objectifs communs.
* Résolution de Problèmes : Compétence à identifier les problèmes, analyser les options et mettre en œuvre des solutions efficaces.
* Intégrité : Engagement à des comportements éthiques et à des pratiques de travail transparentes et honnêtes.
* Adaptabilité : Flexibilité et capacité à s'ajuster rapidement aux changements et aux nouvelles situations.
Ce que nous offrons :
* Un environnement de travail dynamique et créatif
* Une équipe engagée et passionnée
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