L'association LE&C Grand Sud cherche un directeur ou une directrice ALAE-ALSH pour la commune de Saint-Alban.
Le poste est organisé sur deux missions principales :
- Direction ALAE élémentaire du lundi au vendredi + 1 mercredi / 2
- Direction ALSH 9-12 ans durant les vacances scolaires
Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de ses services et de la coordination locale, la direction enfance devra :
- Élaborer le projet pédagogique et en assurer le pilotage,
- Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique avec les équipes,
- Assurer la conduite, le suivi et l'évaluation des actions,
- Rédiger les bilans de projets et en rendre compte à la direction de LE&C,
- Participer à l'encadrement et à l'animation auprès du public
- Être garant de la qualité de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis,
- Participer à la gestion administrative du personnel,
- Assurer un relais quotidien entre la direction et les partenaires et leurs services.
- Garantir le respect des procédures comptable et administrative
Vous aimez le travail en équipe, savez faire preuve de discrétion, rigueur, diplomatie et d'adaptabilité envers différents publics.
Vous disposez également d'une bonne aisance relationnelle, vous avez une connaissance de la législation, vous maîtrisez les outils de communication écrite et les techniques de management.
Par votre comportement et votre attitude, vous véhiculez une image positive du service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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