Gestionnaire de dispositifs à la section centrale travail - f/h

Encadrement (oui ou non) : non

Activités principales :

Sous l’autorité du chef de service, l’agent assure les missions suivantes :

1°- Sur le volet "conseillers du salarié"*

- Gestion administrative et financière, incluant le suivi des remboursements des frais des conseillers et employeurs (maintien de salaire), la mise à jour et la dématérialisation des dossiers, l’élaboration du bilan annuel d'activité, le suivi des statistiques et l’archivage;
- Organisation et participation à la réunion annuelle des conseillers du salarié, en lien avec le chef de service;
- Gestion du renouvellement triennal de la liste des conseillers du salarié, comprenant l’appel à candidatures (syndicats et indépendants), la préparation des dossiers, la rédaction de l’arrêté préfectoral, la remise des cartes professionnelles, ainsi que la mise en forme et la diffusion des listes officielles auprès des administrations (mairies, préfecture, etc.).

*Le titulaire devra traiter les demandes de remboursement via l'applicatif CHORUS.


2°- Sur le volet "accords collectifs"**

- Vérification de la complétude des accords généralistes, enregistrement et délivrance des récépissés;
- Information et accompagnement des entreprises et partenaires par téléphone et par courriel;
- Classement et archivage.

**Le titulaire du poste pourra être amené à traiter d’autres accords déposés auprès de l’UD94.


3° - Sur le volet "ruptures conventionnelles individuelles"***:
- Instruction des demandes reçues via la plateforme dédiée (TeleRC);
- Prise en charge des appels téléphoniques et des courriels (lors de permanences);
- Classement et archivage.

***Ces attributions peuvent faire l’objet d’évolution pour répondre à des besoins organisationnels et (ou) à l’évolution des politiques publiques du Ministère.

Spécificités du poste / Contraintes :

L'agent recruté sur ce poste s'inscrit dans un collectif de travail appelant une solidarité entre collègues ce qui peut conduire, en fonction des besoins du service, à des adaptations des missions.