Monteur (h/f)

La société EMIS, filiale du Groupe Ponticelli Frères, recrute dans le cadre d'un renforcement d'équipe.


Vous souhaitez développer votre expérience de Monteur (H/F) et ainsi participer aux transformations du monde dans un groupe familial qui œuvre à fournir aux hommes ce dont ils auront toujours besoin : l'énergie, la santé, l'eau, l'alimentation et la sureté, dans le respect sincère de la planète et de ses collaborateurs.


Nous vous proposons de nous rejoindre en CDI. Le poste proposé est localisé à Vitrolles (13).


Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes :

Exécuter et réaliser le montage et le démontage d'éléments boulonnés de toute nature, comme de la tuyauterie, de la robinetterie, des appareils de production (colonnes, échangeurs, .) ;
Selon votre niveau, être capable de repérer vous-même les organes sur lesquels vous devez intervenir ;
Connaître les différents modes opératoires vous permettant de réaliser votre travail.


De fréquents déplacements sont à prévoir en France (Grand Déplacements).

Profil
Ce métier est accessible sans diplôme mais exige les habilitations GTIS (qualité jointage), ainsi qu'une formation rigoureuse et suivie, notamment en matière de risque.

Vous êtes rigoureux/se, organisé(e) et vous aimez travailler en équipe.

Alors, si vous souhaitez vous engager à nos côtés pour accompagner les transformations du Monde, nous vous attendons !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assembler des canalisations,Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manœuvre

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.