Descriptif du poste
Principales missions :
1. Traiter les dossiers du Pôle DROIT conformément à la réglementation en vigueur, aux procédures et aux consignes de travail,
2. Gérer les mutations entrantes et sortantes
3. Procéder aux rattachements des enfants
4. Mettre à jour les données des assurés
5. Vérifier la complétude des dossiers pour l’instruction
6. Vérifier et contrôler les dossiers,
7. Participer aux travaux d’entraide au sein du service ou de l’entreprise.
Descriptif du profil
Profil recherché :
- Capacité à appliquer des procédures de travail en conformité avec les normes et les exigences définies par une démarche qualité de service
- Maîtrise des applications informatiques mises à disposition pour le traitement des dossiers relevant de son champ d’activité
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe et à se rendre disponible
- Capacité à détecter des anomalies et aviser à sa hiérarchie en ayant un esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur, réactivité et adaptabilité
- Force de proposition et autonomie tout en sachant rendre compte.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation d’handicap.
Vous avez des connaissances dans le domaine de la législation santé ou vous êtes titulaire d’un BTS dans le domaine de la protection sociale
Une connaissance de l’environnement agricole et/ou de la MSA serait appréciée.
Classification :
Emploi : Technicien PSSP 1er degré
Niveau 2 - coefficient de base : 159 – référence emploi : 12A1
Salaire brut annuel (13 mois) : 22 867 €
Avantages annexes : Avantages annexes : participation employeur à la complémentaire santé, aux frais de déjeuner, restaurant d’entreprise, CSE, horaires variables, RTT, télétravail partiel possible, intéressement, Accord relatif à l’emploi des salariés en situation d’handicap.
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Date de prise de fonction : 16 Septembre 2024
Les personnes intéressées doivent adresser leur candidature avant le31 Aout 2024
MSAPOI
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