Chef de projet partenariats marketing h/f

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Unéo, nous ne sommes pas seulement dédiés à offrir une protection en santé et en prévoyance de qualité à nos adhérents, nous croyons aussi que nos collaborateurs méritent une expérience de travail de qualité.

-Développement Personnel et Professionnel : Nous croyons en votre potentiel. Nous offrons des formations continues, des opportunités d'avancement, et un environnement propice à l'apprentissage et à la croissance.
-Politique sociale avantageuse : CSE, tickets restaurants, une participation aux frais de transport de 75%, de chèques CESU pour la garde d'enfants, ...
-Equilibre vie professionnelle, vie personnelle : Chez Unéo nous offrons des horaires flexibles, du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine après l'acquisition de toutes les formations et une autonomie complète, ...
-Bien-être au travail : Votre bien-être est notre priorité. Profitez d'un environnement de travail agréable. Actions de prévention ... mais aussi salle de sport, rooftop


Solidarité, respect et équité sont les maitres mots qui animent la mission d'Unéo depuis 130 ans : protéger ceux qui ont fait le choix de protéger les autres. Acteur engagé et responsable Unéo, oeuvre à la protection de ses assurés et au bien-être de la communauté défense dans son ensemble au travers des actions de solidarité et de soutien aux associations défense tout au long de l'année. La mutuelle s'est engagée dans une démarche responsable afin de construire une protection sociale durable.

Pour accompagner le développement du programme Avantagé, Unéo recherche un(e) chef de projet partenariats marketing H/F en CDI. Rattaché(e) à la Responsable Solutions et Partenariats, vous serez en charge de piloter et animer un portefeuille de partenaires et développer de nouvelles solutions affinitaires pour répondre aux besoins des adhérents.

Vos missions :

- Piloter et optimiser la performance commerciale de votre portefeuille de partenaires (reportings des ventes, volume de leads, volume de ventes, CA, revenus, taux de conversion, parcours clients, etc.) pour assurer l'atteinte des objectifs
- Animer et piloter votre portefeuille de partenaires (comité de pilotage, suivi de projets, opérations commerciales...)
- Identifier les opportunités de développement de votre portefeuille partenaires et mettre en place de nouvelles offres et solutions (avantage adhérent, objectif de CA, marge...)
- Optimiser les parcours clients self-care (parcours digitaux, numéro de téléphone dédié etc.) pour augmenter les taux de conversion
- Piloter et faire évoluer les outils partenaires utilisés par le réseau et les plateformes commerciales
- Coordonner les différentes parties prenantes en interne (directions Juridique, Conformité, Contrôle interne, DPO, Comptabilité, Contrôle de gestion, IT, DRA, DRC, Communication, Marchés, Performance, Prévention, etc.) pour la mise en place et l'animation de vos partenariats
- Acculturer, former et informer en interne (réseau et plateformes commerciales, intranet, etc.)
- Coordonner la mise en place d'opérations de communication (réalisation de briefs, suivi des validations, validations de supports de communication, etc.) auprès des équipes internes et des partenaires
- Assurer une veille concurrentielle régulière
- Être ambassadeur du programme Avantagé en interne
- Formation supérieure M2 en université ou école de commerce ou gestion
- Organisation, autonomie, capacité d'analyse, aisance relationnelle orale et écrite, esprit d'équipe
- Evolution sur un poste polyvent et transverse
- Excel ne vous fait pas peur et vous avez des connaissances digitales/web