Contrôleur conformité (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower VERDUN recrute pour son client, un Controleur conformité H/F. Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une mission de travail temporaire.
Notre client est une entreprise reconnue,il s'agit d'une mission temporaire débutant le 07/04/2025. Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à :
- Inspecter et vérifier la conformité des matériels aux normes de sécurité, d'environnement et de qualité en vigueur.
- Effectuer l'inventaire des matériels et le suivi des conformités (entretien, contrôles périodiques).
- Tenir à jour les dossiers de conformité et certificats des matériels.
- Rédiger des rapports détaillés sur l'état du parc et les actions à mener.
- Planifier et coordonner les inspections techniques et les vérifications réglementaires.
- Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives.
- Interdire l'accès à tout matériel non conforme.
- Suivre les évolutions légales et adapter les processus en conséquence.
Expérience en contrôle qualité, maîtrise des outils GMAO, ERP, Excel. Capacités d'analyse, autonomie, rigueur et excellentes compétences en communication sont requises.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Congés payés et RTT
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Un entretien avec le client


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap