Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.
Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée de 6 mois maximum, vous permettant de valider votre année.
Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Ingénieur Recherche & Développement assemblage logistique (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein du service R&D intégration industrie sur notre site de Montoir de Bretagne.
Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département « R&D intégration » en charge de la réalisation de grands démonstrateurs technologiques.
Votre stage consistera à nous accompagner sur un projet de développement des futurs environnement de travail sur nos lignes d'assemblage avion.
Ce stage commencera en janvier 2025 (date sujette à flexibilité) et sera d’une durée de 4-6 mois.
Ce poste peut nécessiter une habilitation de sécurité ou peut nécessiter d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Vos missions :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager et d’un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.
Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes:
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Analyser d'une station d'assemblage fuselage "type" avec les besoins en matériels et pièces avions nécessaires .
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Faire une analyse des diverses solutions existantes sur les sites de Montoir ( sur les lignes Airbus A350- A320), à Toulouse sur la ligne d'assemblage finale de l'Airbus A321, et des solutions en cours de développement.
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Déterminer et dimensionner les flux logistiques des bords de ligne d'assemblage.
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Rédiger un guide sur la gestion/rangement/flux des moyens nécessaires à la définition des lignes d’assemblage, à destination des bureaux des méthodes, architecte industriel, outilleur .
Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :
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Communication
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D'organisation
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Travail en équipe
Parlons de VOUS !
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +4 (ou équivalent) dans le domaine de l'industrialisation et production industrielle ou une discipline apparentée.
Vous possédez les compétences suivantes :
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Curieux(se) et force de proposition
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Gestion de projet, gestion du temps
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Compétence rédactionnelle
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Sens de la communication
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Compétences linguistiques : Anglais : Intermédiaire / Français : Courant
Si votre profil retient notre attention, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
Airbus Atlantic
Type de contrat :
Stage
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Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Support au Management
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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