RESPONSABILITÉS :
pour ce poste, les missions sont :
Assurer la gestion administrative des dossiers
- Garantir le respect des calendriers de mise en chantier et de livraison, des coûts et des plans de financement
- Réaliser des cahiers des charges des prestataires concourant à toute opération (construction, réhabilitation, aménagement...) et analyser les offres
- Etablir les rapports et comptes rendus de suivi d'opération
- Assurer le reporting de son activité (comptes rendus de réunions, rapports d'activités mensuels ou bimensuels)
- Assurer le suivi administratif et financier des opérations sous les logiciels internes DT
Assurer la gestion technique des dossiers
- Garantir le montage et la programmation technique des opérations
- Assurer le suivi des travaux jusqu'à la livraison le cas échéant
Assurer la gestion financière des dossiers
- Participer au montage des plans de financement et réaliser les appels d'offres, négociation et passation des marchés
- Participer au montage juridique et financier des opérations
- Etre garant du bon déroulement des projets, dans le respect des échéances et des budgets impartis
Assurer les relations avec les services internes et externes
- Assurer le suivi et le contrôle des prestations des différents intervenants tout au long de l'opération
- Participer aux réunions de suivi des opérations et rendre compte de l'avancement du projet et des résultats
- Entretenir des relations suivies avec les intervenants internes et externes
Assurer les prestations d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO)
- Etre garant du bon déroulement des prestations, dans le respect des échéances et des budgets impartis
- Assurer le suivi analytique des missions d'assistance à maîtrise d'ouvrage et engager les facturations de ces dernières
- Participer aux réunions de suivi de ces opérations et rendre compte de leur avancement au Directeur Technique
PROFIL RECHERCHÉ :
Idéalement vous êtes diplômé(e) bac + 5 �������� ���� en ingénierie, en architecture et avez une expérience confirmée dans la maîtrise d'ouvrage de logements collectifs ( neuf et rénovation)
vous avez un statut cadre
les horaires sont flexibles ����️
possibilité de télétravail 1 jour / semaine����
23 RTT par an sur un temps de travail de 39h hebdomadaire
la rémunération ���� est composée d'un salaire annuel brut fixe sur 13 mois de 40 ke + ticket restaurant + épargne salariale + primes performances + intéressement + nombreux avantages du CSE
poste basé à DIJON (21)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.