Chef d'equipe technique (électricité / plomberie) (h/f)

Filière : Technique
Métiers : Plombier Chauffagiste - Maintenance C.V.C. - Électricien.
Catégorie : C

Ce poste est à pourvoir à CLAIRVIVRE (24160 Salagnac).

Cadre d'emploi : Agent de maîtrise.
Poste à pourvoir par voie statutaire ou par défaut contractuelle, à partir du 1er mai 2025.
Salaire : Selon niveau de qualification et expérience.

Sous la responsabilité du Responsable des Ateliers des Services Techniques, vous encadrerez 3 plombiers et 3 électriciens.

MISSIONS :

- Encadrement d'une équipe plombiers et électriciens :
- Rédiger des comptes rendus d'intervention (G.M.A.O.) et assurer des reportings réguliers.
- Participation aux missions de terrain.
- Suivi des prestations : électricité bâtiment et industrielle, éclairage public, plomberie, sanitaire, assainissement, chauffage, ventilation, climatisation.
- Accompagnement des équipes sur le terrain, suivi des chantiers, expliquer aux agents les missions et le résultat attendu. S'assurer du balisage et de la sécurisation des agents.
- Réalisation des plannings d'interventions hebdomadaires. Intégrer les demandes d'interventions des autres services, notamment les demandes G.M.A.O.
- Gestion des approvisionnements (Demande de devis, commande, suivi de livraison)
- Réaliser des listings de besoin en matériels et en équipements en vue de l'élaboration du budget prévisionnel.
- Suivi de l'entretien du matériel, outillage et véhicules (en régie ou externalisé).
Compétences techniques :
- Habilitation électrique.
- Encadrant de Chantier amiante « sous-section 4 ».
- Entretien du patrimoine (électricité bâtiment et industriel, éclairage public, plomberie, sanitaire, assainissement, chauffage, ventilation, climatisation).
- Veiller à l'application des règles de sécurité, au port des E.P.I. et à la mise en place des E.P.C.
- Utilisation des logiciels informatiques : Outlook, Word, Excel, G. M. A. O.
- Création/valorisation des équipements techniques
- Suivre l'installation et la maintenance des installations techniques de sécurité (Contrôle d'accès, vidéo-protection, alarmes incendie, alarmes techniques.).

CONDITIONS D'EXERCICE :
- Port obligatoire des Equipements de Protection Individuel (EPI).
- Permis VL.
- Conduite d'engins : Mini pelle, nacelle appréciable.

PROFIL DU CANDIDAT :
Savoirs et savoir-faire :
- CAP/BEP électricien, CAP/BEP plombier chauffagiste, Bac Pro électrotechnique.
- Connaissance de base des règles d'hygiène et de sécurité.
- Expérience de management d'une équipe.
- Connaissance en bureautique/informatique.

Savoir-être :
- Appréciation des priorités.
- Aptitude à l'encadrement d'une équipe.
- Autorité et diplomatie.
- Sens des Responsabilités.
- Sens du travail en équipe.
- Esprit d'initiative, et aptitude à l'organisation.
- Sens du service public.
- Réactivité et disponibilité.
- Loyauté et respect du travail de l'autre.

CONDITIONS D'EMPLOI
Temps complet.
Référence hebdomadaire 39H (19 RTT)
Horaires (Lundi au jeudi) 8h00-12h00 et de 13h00-17h00.
Horaires (Vendredi) 8h00-12h00 et de 13h00-16h00.

Experience: 2 An(s)

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Acteur social et médico-social majeur et historique, l EPD de Clairvivre, créé initialement pour accueillir les blessés du poumon de la première guerre mondiale n a eu de cesse de se réinventer en gardant au cœur de ses activités l accompagnement social et médico-social.
Clairvivre accueille aujourd hui 450 personnes en situation de handicap et 330 professionnels.