DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :
Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !
DESCRIPTION DU POSTE :
LE SERVICE :
Le service local Haute-Savoie Est est composé d'une quarantaine de salariés sous la responsabilité de 8 responsables d'équipe.
Le poste à pourvoir est rattaché à l'équipe de Cluses qui assure l'exploitation et la maintenance des réseaux et de l'usine d'eau potable ainsi que les interventions clientèle.
VOS MISSIONS :
Le / La responsable d'équipe assure la bonne exploitation et maintenance des réseaux et ouvrages en eau potable en animant son équipe au quotidien.
Il / Elle assure notamment les missions suivantes :
- Préparer, superviser et participer à l'entretien courant, la maintenance, le renouvellement et les travaux neufs des installations qui vous sont rattachées (en respectant les enveloppes budgétaires allouées)
- Planifier, organiser et suivre le travail des équipes et des prestataires / fournisseurs extérieurs
- Gérer le process, intégrer les nouvelles installations et optimiser le fonctionnement
- Garantir la traçabilité des interventions et assurer un reporting vers votre responsable, vos clients et les autorités compétentes
- Participer aux réunions mensuelles de présentation et explications des activités auprès des principales collectivités clientes
- Animer et motiver son équipe. Promouvoir la montée en compétences et l'autonomie de votre équipe.
- Réaliser les entretiens annuels
- Participer au management du service local
- Animer, mettre en oeuvre et contrôler l'application des consignes de sécurité
- Être proactif(ive) en sécurité en signalant les situations dangereuses
- Assurer l'astreinte intervention de votre périmètre
QUALIFICATIONS :
LE PROFIL RECHERCHÉ :
- Bac +2/3 métiers de l'eau avec une expérience réussie en eau potable
- Solides compétences en réseaux et process eau potable
- Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
- Qualités managériales et relationnelles
- Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Permis B
Pourquoi nous rejoindre ?
- De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
- Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :
- Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
- La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 39 000 et 43 000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires
- Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
- Des tickets restaurants
- Une prime d'eau
- Un intéressement et une participation
- Un plan d'épargne entreprise avantageux
- De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
- Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés
- Un véhicule de service est attribué
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques de traitement des eaux,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Identifier des non-conformités,Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives,Animer, coordonner une équipe,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Organiser le travail d'une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Captage, traitement et distribution d'eau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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