Notre mission ? Au sein d'Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports. Au sein de notre centre d'Estillac, à côté d'Agen (47), nous réalisons des travaux de terrassement et d'aménagement des infrastructures des réseaux extérieurs. Nous intervenons sur les réseaux électriques aériens et souterrains dans les domaines basse et haute tension, sur l'éclairage public et les infrastructures de ville connectée. Dans le cadre d'aménagements urbains ou création de lotissements, nous intervenons également dans la mise en oeuvre des réseaux gaz et adduction en eau potable.
Votre challenge à nos côtés ?
Nous recherchons un(e) Chef(fe) d'Equipe Electricien(ne) sur réseaux HTA/BT avec connaissances en plantation de support.
A ce titre, sous la direction du Responsable d'Affaires Travaux, vos missions seront les suivantes :
- Lecture de plans,
- Interventions sur réseaux HTA / BT,
- Travaux de maintenance sur des installations d'Eclairage Public,
- Travaux de rénovation ou d'extension (travaux neufs) d'Eclairage Public,
- Prise d'accès au réseau et/ou de consignation,
- Plantation et dépose de support béton ou bois,
- Formation d'apprentis monteur.
Vous serez garant de l'image de l'entreprise et favoriserez les relations avec les différents intervenants (clients, collectivités et riverains) et respecterez les objectifs déterminés par votre responsable (planning, délais, moyens humains et matériels).
Vous apporterez une grande attention au respect des règles de sécurité sur les chantiers auxquels vous participerez (port des équipements de protection individuelle, balisage de chantiers, présence au quart d'heure sécurité).
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