Description de la mission
Dans le cadre dune co-construction de loffre de ressources documentaire papier et numérique avec les équipes partenariales des différents pôles de conseil de la Cité des métiers, des autres départements/services de la direction, des centres associés, et du réseau du Service publique de lorientation et de la formation tout au long de la vie du territoire Ile-de-France, vous avez envie de de mettre à disposition du public, une offre de service de professionnalisation, danimation et de documentation imprimée et en ligne en en garantissant la qualité. Vous avez envie de contribuer à développer, promouvoir et animer les partenariats de la Cité des métiers.
Au sein dune équipe de 12 personnes, vous prenez notamment en charge les activités suivantes :
- connaissance et documentation du champ de lorientation, lemploi et la formation tout au long de la vie :
1. exercer une veille en matière dinformation sur les métiers et l'emploi et co-concevoir, animer et développer loffre documentaire selon les besoins relevés par les partenaires internes et externes ;
identifier les partenaires et prestataires du champ ;
2. assurer lactualisation de loffre de contenus imprimés et en ligne en veillant à sa complémentarité et à sa compatibilité avec celle de la Bibliothèque et plus largement de létablissement : identifier, sélectionner, acquérir, traiter et suivre les documents ;
3. co-concevoir et développer loffre générale documentaire (programmation, temps forts, ateliers, évènements) selon les besoins relevés par les partenaires internes et externes, via les instances de gouvernance et de pilotage de la CDM et de ses déclinaisons hors les murs (comité stratégique, réunions de pôles, réunion de programmation, comité de pilotage des centres associés, comité de pilotage SPRO)
- développement et de lanimation des acteurs du champ :
4. développer et suivre les partenariats avec les acteurs du réseau pour étoffer loffre ;
5. concevoir un dispositif danimation des acteurs du champ, au regard des moyens disponibles ;
6. assurer une veille et piloter des AAP, AMI, ... permettant le développement des ressources dédiées au développement des ressources mises à disposition du réseau ;
7. animer les parties prenantes via des temps forts (séminaires, comités de pilotage, échanges de pratiques) ;
8. contribuer à accompagner les évolutions techniques nécessaires des ressources offertes aux publics et réguler les relations avec les différents interlocuteurs et interlocutrices techniques (plateforme de conseil en ligne).
Vous participez à laccueil et linformation générale du public au sein de la Cité des métiers et assure la responsabilité de jour de la CDM à tour de rôle avec ses collègues.
Vous pouvez être amené ou amenée à participer, le cas échéant, au pilotage ou à la coordination de projet : manifestations, évènements et programmes initiés par un ou plusieurs partenaires qui font la Cité des métiers.
Profil
La Formation et lexpérience professionnelle :
Titulaire dune formation de second cycle, de niveau licence ou master 1 en information et documentation, numérique et réseaux, pouvant être acquise par une expérience professionnelle de quelques années après Bac, ou par une expérience professionnelle de plus de cinq ans après un BAC. Vous faites preuve dune expérience de trois ans minimum sur un poste de documentation, de la médiation documentaire et ou numérique, et dune expérience danimation de réseaux, de collectifs ou de partenaires.
Les compétences, savoir-faire et savoir-être :
9. Bonne connaissance des acteurs de lorientation, de lemploi, de la création dactivité et de la vie professionnelle.
10. Compétences en bibliothéconomie et bonne maîtrises des technologies de linformation (traitement de linformation, technologies de lInternet, documentation électronique).
11. Capacité dadaptation et dintégration, sens de lorganisation et du travail en équipe (ouverture desprit, sens de la communication).
12. Bonne qualité découte et de synthèse.
13. Sens du service public et faculté dadaptation aux différents profils dusagers et dusagères ainsi quà la diversité des situations relationnelles.
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