Description du poste
Intitulé du poste
Intervenant(e ) social(e )- Coordinateur(trice) de justice H/F
Contrat
Titulaire
Description de la mission
La Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recrute un(e) Intervenant(e) social(e) - Coordinateur(trice) de justice :
Au sein de la Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d’Agglomération Sophia Antipolis, les antennes de justice assurent une mission d’accès aux droits en délivrant des informations juridiques gratuites Elles accueillent également différents partenaires acteurs dans cette thématique que les usagers peuvent rencontrer gratuitement sur orientation des coordinateurs de justices.
Le/la coordinateur(trice) de justice assure essentiellement des fonctions d’information juridique et d’orientation des usagers vers les partenaires œuvrant dans la sphère socio-judiciaire.
Missions principales :
Dans le cadre d’entretien individuel, le/la coordinateur(trice) de justice doit décrypter et analyser les demandes juridiques des usagers pour répondre à leurs questions et les orienter vers les professionnels du droit ou les institutions socio-judiciaires appropriées.
Il/elle doit également être capable de simplifier le langage juridique afin de rendre le droit accessible aux usagers.
Il/elle doit assurer une veille sur les procédures juridique.
Il/elle est amené à assurer des actions de sensibilisation collectives auprès des jeunes sur divers thématiques : justice des mineurs, harcèlement/cyberharcèlement, les risques juridiques liés à l’usage des réseaux sociaux, égalité filles/garçons, …
Profil
Compétences professionnelles :
· Avoir de solides connaissances des procédures juridiques
· Savoir interpréter un texte juridique
· Savoir mener un entretien individuel
· Aptitude à la réception d’un public cumulant les difficultés sociales
· Être en capacité d’animer des ateliers collectifs
· Avoir une connaissance du réseau des partenaires socio-judiciaires du territoire CASA et du ressort du tribunal judiciaire de Grasse.
Qualités professionnelles :
· Sens de l’empathie
· Savoir travailler en équipe
· Capacité de synthèse et à rendre compte
· Respect des délais et des limites de la mission
· Respect du secret professionnel et du devoir de réserve attaché à sa fonction
Connaissances des droits et devoirs des fonctionnaires
Notre offre
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