Job description
POURQUOI NOUS REJOINDRE
Chez ST, nous sommes plus de 50 000 créateurs et fabricants de technologies microélectroniques.
Nous collaborons avec plus de 200 000 clients et des milliers de partenaires. Avec eux, nous concevons et créons des produits et des solutions qui répondent à leurs défis et à la nécessité de contribuer à un monde plus durable. Nos technologies de pointe permettent une mobilité plus intelligente, une gestion plus efficace de l’énergie, de la puissance et un déploiement à grande échelle de l’Internet des objets (IoT) et de la 5G.
ST a reçu les certifications Top Employer France et HappyTrainees 2024. Elles nous reconnaissent en tant qu’employeur de référence et démontrent notre engagement à faire de l’humain une priorité.
NOTRE FUTURE COLLABORATION
Vos missions principales :
1. Promouvoir l'ensemble du portefeuille ST avec l'aide des équipes marketing locales.
2. Soutenir la qualification des clients pour les produits ST afin d'entrer dans la liste des fournisseurs agréés (AVL) en coopération avec les équipes de vente des distributeurs locaux.
3. Agir en tant que premier point de contact du distributeur pour les escalades et la gestion de crise (par exemple, livraison, qualité, logistique) dans la zone géographique assignée pour les clients non assignés.
4. Définir le budget et mettre à jour les prévisions, l'analyse des écarts et les mesures de redressement pour la zone géographique attribuée.
5. Veiller à la codification précise du profil des clients dans les tables ST (c'est-à-dire POS), depuis la facturation des clients jusqu'à l'expédition finale.
6. Établir/maintenir des relations avec les FSE et FAE des distributeurs locaux (par exemple, réunions opérationnelles sur les affaires en cours, sur les services, écoute des besoins des distributeurs locaux) afin d'accroître l'intimité avec les distributeurs.
7. Gérer efficacement l'évolution du cycle de vie du portefeuille ST (de l'introduction d'un nouveau produit à la notification de changement de produit et à l'avis de cessation de produit) pour les succursales des distributeurs assignés.
8. Organiser des réunions/ateliers utilisant des présentations de produits/systèmes (avec des experts techniques) avec les équipes de vente et d'application des distributeurs locaux et organiser des formations pour les distributeurs afin de favoriser la création de la demande.
9. Responsable de la conception de l'entonnoir des opportunités/du suivi des projets et du partage des progrès (par exemple, PRISMA) dans la zone géographique assignée.
10. Identifier de nouveaux clients potentiels en comprenant en profondeur les applications et les marchés des clients.
VOUS BENEFICIEREZ
11. d’un plan de formation qui vous accompagnera pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière.
12. de tous les avantages d'un grand groupe : mutuelle haut de gamme, CSE, intéressement, CET…
Profile
VOTRE PROFIL
Vous avez :
13. une expérience dans le domaine de l'électronique et connaissance du portefeuille ST
14. une expérience de la vente et du marketing
15. une connaissance du marché local (français) et du réseau de distribution
16. d'excellentes compétences en matière de vente et de communication
17. Réflexion stratégique
18. Orientation vers les objectifs
Vous aimez le travail d'équipe.
VOTRE LIEU DE TRAVAIL
Sur notre site de Montrouge (92), vous bénéficierez d’un environnement de travail agréable dans un site à taille humaine, tout en ayant accès aux ressources d’un groupe international.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
Notre technologie commence avec vous. Venez rejoindre notre équipe !
Nous rassemblons 50 000 personnes présentes dans 40 pays et représentant 118 nationalités. Tous ensemble, nous formons une seule et même ST. La diversité fait partie intégrante de ce que nous sommes et de ce que nous faisons. Nous sommes convaincus que nous sommes tous des acteurs de l'inclusion et que nous devons apprendre à voir le monde à travers le regard des autres. Nous avons encore un chemin à parcourir mais, chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer un lieu de travail plus équitable et plus inclusif, où vous pouvez réaliser tout votre potentiel.
Position location
Job location
Europe, France, Paris
Candidate criteria
Education level required
4 - Bachelor degree
Experience level required
2-5 years
Languages
19. French (2- Business fluent)
20. English (2- Business fluent)
Requester
Desired start date
01/04/2024
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