L'entreprise : UCPA Siège ARCUEIL
Association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, la mission de l’UCPA est de permettre à tous, de vivre une expérience sportive source de bien-être et de rencontres authentiques.
PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ?
Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l’UCPA tu vivras des moments d’aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi.
L'UCPA t’encourage et t’aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d’évolution.
L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.
Description du poste
Rejoins notre équipe et contribue à la mise en place de formations de qualité pour les équipes des colos UCPA Odyssée. En tant que Responsable Pédagogique, tu conçois et coordonnes des parcours pédagogiques et des outils dédiés aux équipes encadrant les enfants et adolescents des séjours Odyssée France, garantissant ainsi une pédagogie de qualité en cohérence avec les valeurs de l’UCPA.
TES MISSIONS
Piloter les dispositifs de formation des Directeurs·rices de Séjour (DS)
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Concevoir l’ingénierie de formation des DS, en établissant des processus et des outils structurants
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Animer les sessions de formation, organiser le séminaire des nouveaux DS, et veiller à la cohérence pédagogique tout au long du parcours pour garantir l’alignement avec les valeurs éducatives de l’UCPA.
Garantir le respect et la qualité du cadre pédagogique des colos UCPA Odyssée
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Contribuer en tant que garant·e pédagogique aux projets relatifs aux colos UCPA Odyssée, en veillant à la cohérence des pratiques avec les valeurs éducatives de l’UCPA.
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Développer des ressources pédagogiques, notamment pour une plateforme en ligne.
Contribuer aux projets multimarques de l’UCPA
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Planifier le week-end de clôture de saison en coordonnant les aspects logistiques et pédagogiques.
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Participer à la cohérence globale des actions et projets multimarques à l’UCPA.
Animer le processus de recrutement des Directeur·trice·s de Séjour (DS)
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Assurer un rôle de référent·e privilégié·e pour les candidat·e·s DS tout au long de l’année et en pilotant le processus de recrutement, y compris la création d’outils de suivi et la labellisation des candidatures.
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Animer le vivier des directeur·trice·s de séjours par la gestion des réseaux sociaux, en renforçant l’engagement et la visibilité de la communauté.
Accompagner les équipes d’animation
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Créer et partager les outils opérationnels de saison pour faciliter le travail des équipes sur le terrain.
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Apporter expertise et soutien dans les situations de gestion de crise pour accompagner les équipes.
Description du profil
ET TOI TU ES / AS …
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Titulaire du BAFD ou diplôme équivalent, tu bénéficies d’une bonne connaissance des“Accueils Collectifs de Mineurs” en général et des séjours de vacances en particulier.
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Ton expérience en management d’équipe ou coordination de projets (2 ans minimum), te permet de motiver et de faire progresser les équipes et leur apporter des solutions adaptées.
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Positif.ve, créatif.ve, doté.e d’excellentes qualités relationnelles, tu as le sens du travail en équipe, et tu participes à créer une dynamique collective.
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Tu as une très bonne capacité à représenter l’UCPA.
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Responsable, tu as un souci d’exactitude, de contrôle des résultats, d’objectivité dans l’action.
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Tu maîtrises les outils informatiques.
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Disponible, à l’écoute, ce poste nécessite d'être disponible et mobile car de nombreux déplacements sur sites sont prévus.
CE QUE TU VAS TROUVER
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DU SENS À TON MÉTIER
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LA POSSIBILITÉ DE TE FORMER ET DE PROGRESSER PROFESSIONNELLEMENT
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UNE AMBIANCE DE TRAVAIL AUTHENTIQUE, SIMPLE, DYNAMIQUE
ET AUSSI
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Un CSE qui propose des avantages pour tous (culture, familles, activités sportives, séjours…)
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Carte tickets restaurants
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Un accès avantageux aux séjours sportifs
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Du télétravail
INFOS COMPLÉMENTAIRES
Poste basé à Lyon (69) ou Arcueil (91) en CDI à temps plein, à compter de décembre 2024
A pourvoir dès que possible, positionné en 6 de la Convention Collective Nationale du Sport - statut Cadre,
rémunération selon la grille CCNS.
L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Date de démarrage souhaitée : 2 décembre 2024
Référence :
AD0434HQ
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