Responsable de la voirie h/f

Sous la direction du/de la Directeur(trice) des Services Techniques, le Responsable Voirie contribue à définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques municipales en matière de voirie, de maintenance des réseaux et d’éclairage public. Il assure, avec son adjoint et les agents techniques placés sous sa responsabilité, un suivi du territoire communal.

A. Missions principales :

• Définir et mettre en œuvre les orientations stratégiques municipales en matière de voirie, de maintenance des réseaux et d’éclairage public en lien avec les élus des secteurs concernés,

• Piloter et animer le service Voirie,

• Organiser les ressources (budgétaires, humaines, administratives, …) : management et encadrement, relations avec les autres directions de la collectivité, établissement et suivi du budget dédié à la voirie (investissement et fonctionnement), suivi des plannings,

• Coordination et suivi les différents travaux de voirie, avec le Responsable du service Régie Signalisation, en lien avec les concessionnaires (Erdf, Grdf, Eau, Assainissement),

• Suivi de proximité sur les demandes des administrés (réponses et travaux),

• Surveillance et coordination des entreprises agissant sur le domaine public,

• Gestion des aires de jeux,

• Conduite d’opération de voirie d’ampleur : création, réhabilitation, réaménagement,

• Gestion des autorisations d’occupation du domaine public / instruction DT/DICT / avis sur les autorisations d’urbanisme

B. Missions ponctuelles :

• Coordination et/ou suivi des projets transversaux, en lien avec les autres directions (sport : piste d’athlétisme, espaces verts, bâtiments : plateaux sportifs, ...)

A. Savoir :

• Compétences techniques en matière de voirie,

• Compétences en matière de conduite d’opérations de voirie,

• Connaissances juridiques (marchés publics, rédaction d’arrêtés de voirie),

• Connaissances budgétaires et comptables,

• Maitrise des outils informatiques bureautiques (et logiciels de cartographie)

B. Savoir-faire :

• Recueillir et exploiter des données avec méthode,

• Appliquer les réglementations et les procédures,

• Commander, contrôler et rendre compte,

• Prioriser,

• Anticiper et s’adapter,

• Être force de proposition.

C. Savoir-être :

• Sens du service public,

• Réactivité,

• Sens de l’initiative,

• Autonomie.

D. Profil :

• Technicien ou ingénieur - contractuel(lle) ou titulaire.

• Cadre d’emploi de catégorie B ou A avec la maîtrise des techniques de génie-civil, voirie et réseaux ainsi que d’un outil de CAO