Intégré au sein de la Direction régionale Nouvelle-Aquitaine, vous êtes en charge du développement de la cybersécurité au sein de nos agences et également chez nos clients.
A cette fin vos missions sont les suivantes :
1. Définir les bonnes pratiques (contrôles d'accès aux équipements, cloisonnement des réseaux, gestion des médias amovibles, gestion des comptes, durcissement des configurations, gestion des journaux d'événements et d'alarmes, gestion des configurations, gestion des sauvegardes/restaurations, documentation, protection antivirus, politique de mises à jour de correctifs, protection des automates programmables industriels).
2. Aide à la mise en place des mesures de protection.
3. Analyser l'expression des besoins des clients dans les dossiers de consultation, évaluer le coût des prestations et rédiger l'offre technique en appui du commerce.
4. Mener à bien une analyse de risque cybersécurité selon la méthodologie EBIOS RM. Conception d'architectures sécurisées et implémentation de solutions techniques.
5. Réaliser et piloter les études techniques des mesures de sécurité à appliquer en réduction de risque.
6. Proposer les solutions techniques à mettre en œuvre (architectures réseaux, types de matériels).
7. Veille technologique et réglementaire (ANSSI).
8. Rédaction de documentation (plans de sécurité, procédures, etc.).
9. Réalisation d'audits de sécurité approfondis.
10. Analyse des incidents de sécurité.
11. Collaboration avec les équipes pour concevoir des politiques de sécurité.
12. Formation des employés aux bonnes pratiques de sécurité.
Votre profil
1. Formation : Diplôme supérieur en informatique industrielle, systèmes/réseaux ou équivalent. Diplômé d’une formation labellisée SecNumEdu.
2. Expérience : Expérience réussie en cybersécurité et/ou systèmes/réseaux industriels.
3. Compétences : Connaissances approfondies en réseaux (protocoles, architectures, etc.). Maîtrise des systèmes Windows et Linux. Compétences en cybersécurité (analyse de risques, mesures de sécurité, etc.). Bonne maîtrise des recommandations de l’ANSSI et des méthodologies associées. Capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de travail en équipe. Connaissance des vulnérabilités et des cybermenaces. Rigueur, curiosité, capacité d’adaptation pour la communication vers des publics très hétérogènes, en capacité de trouver et de proposer des compromis.
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 5,9 milliards d’euros en 2023. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.
* Un environnement de travail bienveillant.
* Des parcours de carrières stimulants et diversifiés.
* Une culture d'entrepreneur, au plus proche des territoires.
* La possibilité de contribuer concrètement à la transition écologique et énergétique.
* Un Groupe riche de diversités qui donne sa chance à chacun.
* Chaque collaborateur a la capacité de s'impliquer dans l'actionnariat du Groupe.
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