Chief data officer (h/f)

Vos missions

incluront :

Définir et mettre en œuvre la stratégie de gestion des données :

1. Élaborer une vision claire pour l'utilisation des données au sein de l'entreprise
2. Développer et gérer des politiques de gouvernance des données, y compris les normes de qualité des données, la sécurité et la confidentialité

Superviser les projets de datawarehouse, datalake et datamart :

3. Concevoir et mettre en place des architectures de données robustes et évolutives
4. Gérer l'intégration des données provenant de diverses sources pour créer des entrepôts de données centralisés
5. Assurer la mise en œuvre efficace des solutions de datalake et de datamart pour répondre aux besoins analytiques de l'entreprise

Gestion de l'équipe de données :

6. Diriger, encadrer et développer une équipe de spécialistes de la donnée
7. Promouvoir une culture axée sur les données et l'innovation au sein de l'entreprise

Collaboration inter-fonctionnelle :

8. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et métiers pour comprendre leurs besoins en matière de données
9. Faciliter la collaboration entre les différents départements pour s'assurer que les données sont utilisées efficacement

Analyse et reporting :

10. Superviser l'analyse des données pour fournir des insights à la direction
11. Développer et maintenir des tableaux de bord et des rapports pour suivre les indicateurs de performance clés (KPI)

Profil Idéal :

12. Diplôme de niveau Bac en informatique, gestion des données, ou statistiques.
13. Vous possédez une expérience confirmé dans la data, avec la mise en place de projets complexes.
14. Vous avez une maîtrise des technologies et outils de gestion des données (SQL, ETL, Hadoop, Spark, etc.).
15. Vous disposez de solides connaissance approfondie des principes de gouvernance des données et de gestion de la qualité des données .
16. Vous disposez de solides compétences en gestion de projet et en leadership.
17. Doté(e) d’une capacité à communiquer efficacement avec des parties prenantes techniques et non techniques.
18. Doté(e) d’une capacité à résoudre des problèmes complexes et à prendre des décisions stratégiques.

Pourquoi KALHYGE ? Vous intégrez une entreprise à la pointe de son secteur, où chaque collaborateur joue un rôle crucial dans notre succès collectif. Nous valorisons l'innovation, le respect et l'engagement envers nos employés, nos clients et notre planète.

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