Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Rejoignez une aventure professionnelle enrichissante au cœur de la Bretagne dynamique !
Vous avez envie de vous épanouir et d'évoluer au sein d'une entreprise familiale dynamique dans la région de Vitré ?
Depuis 1925, notre client conçoit, fabrique et commercialise une large gamme de menuiseries extérieures : bois, alu, PVC, mixte. Ce que l'on attend de vous :
Au sein du service maintenance, vous intervenez particulièrement sur la maintenance électrique et pneumatique des machines de production, bâtiment, énergie (chaudière biomasse, compresseur à vis, réseau chaude, réseau d'aspiration...), et travaux neufs (fabrication/montage de poste de travail, mise en place de réseaux électriques, pneumatiques et aspirations).
Les équipements étant fortement automatisés, vous êtes amenés à réaliser la maintenance et programmation sur des automates.
Vous participez à l'amélioration des postes de travail en collaboration avec le service méthodes. Vous travaillez en mode projet sur l'avancement des projets en collaboration avec le service méthodes.
Horaires : 1 sem/matin - 1 sem/Après - midi et 1 semaine de journée en roulement
1 samedi non travaillé sur 2 ou 3 hors juillet (Horaire le samedi 6h30-12h30)
Vacance hors Août ? 1 semaine non travaillée sur Août
Astreinte le week-end de novembre à mars (1 We sur 4 ou 5)
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe entre 30 et 35 k€, et avantages tels que prime panier, congés, participation, CSE, mutuelle? Issu(e) d'une formation BTS ou Licence maintenance industrielle ou électromécanique avec 3 à 5 ans d'expérience
Vous êtes force de proposition pour la maintenabilité des équipements, pour la modernisation des équipements, pour l'amélioration des équipements.
Des compétences en maintenance robotique seraient appréciées
Les CACES 3 et 5 + Nacelle seraient un plus
Les Habilitation H1 à HC +BR serait un plus
Un parcours d'intégration et de formation est garanti pour chacun des collaborateurs de façon à développer l'autonomie et la confiance.
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi et de contribuer au succès de cette entreprise, ne tardez pas à nous faire parvenir votre candidature !
A bientôt
Sabrina Larguier
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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