Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ANNEMASSE recherche pour son client specialisé dans le montage / assemblage de pieces mecanique, un Agent Planification Ville la Grand (H/F)
Poste de 2 mois renouvelable Nous recherchons pour une mission de 2 mois minimum un planificateur dont les missions sont les suivantes :
Assurer la planification de l'atelier d'usinage
Assurer le suivi des activités de sous-traitance
· Horaires journée
· Temps de travail hebdomadaire : 36 heures par semaine
Salaire en fonction des competences + CET (8% taux interet) Compétences :
· Formation niveau Licence en logistique industrielle
· Maitrise de SAP
· Assiduité, ponctualité et engagement exigés
· Expérience sur un poste similaire souhaitée
· Travail d'équipe et autonomie
· Langue français et anglais
· Horaires journée
· Temps de travail hebdomadaire : 36 heures par semaine
?Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, CSEC, chèques vacances et bien plus encore).
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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